Щорічна додаткова відпустка
Додано: 31 травня 2017, 07:40
Будьласка підкажіть механізм
Працівник має право на до 18 календарних днів щорічної додаткової відпустки за особливий характер праці. Його робочий період 1 листопада по 30 жовтня. У зв"язку з умовами кращий період для відпустки літо. Тобто відпустка за особливий характер надається наперед. В минулому році було надано 18 к. дн., зараз після обрахунку фактично відпрацьованого часу відпустка мала скласти 17 днів.
Надавати щорічні відпустки наперед можливо. Бо відповідно до статті 22 Закону України "Про відпустки" передбачений механізм відрахування у разі звільнення за дні відпустки, що були надані в рахунок невідпрацьованої частини робочого року. Але можна зробити розрахунок та надати додаткову відпустку не повної тривалості не чекаючи його звільнення у наступному році. Тобто зараз.
Підкажить хто знає який механізм перерахунку на практиці.
Працівник має право на до 18 календарних днів щорічної додаткової відпустки за особливий характер праці. Його робочий період 1 листопада по 30 жовтня. У зв"язку з умовами кращий період для відпустки літо. Тобто відпустка за особливий характер надається наперед. В минулому році було надано 18 к. дн., зараз після обрахунку фактично відпрацьованого часу відпустка мала скласти 17 днів.
Надавати щорічні відпустки наперед можливо. Бо відповідно до статті 22 Закону України "Про відпустки" передбачений механізм відрахування у разі звільнення за дні відпустки, що були надані в рахунок невідпрацьованої частини робочого року. Але можна зробити розрахунок та надати додаткову відпустку не повної тривалості не чекаючи його звільнення у наступному році. Тобто зараз.
Підкажить хто знає який механізм перерахунку на практиці.