Исполнение обязанностей главного бухгалтера

Відповісти
Вилка
Новачок
Новачок
Повідомлень: 5
З нами з: 31 травня 2013, 10:49
Регіон: Запорожская Область
Звідки: Запорожье

Повідомлення Вилка »

В прошлом месяце заместитель главного бухгалтера выполнял его обязанности(на период отпуска), приказ по учреждению то есть то нет. В кадрах не можем разобраться и настоять обязаны ли пересчитать разницу в окладе, либо разница насчитывается только в случае, если перерасчет прописан в приказе?

Аватар користувача
mulberry
Місцевий
Місцевий
Повідомлень: 526
З нами з: 09 серпня 2012, 10:33
Регіон: Cortés
Звідки: Barrio San Antonio
Подякували: 2 рази

Повідомлення mulberry »

Вилка, посадовою інструкцією заступника не передбачене виконання обов"язків  головбуха на час його відсутності?

Добавлено (23.07.2013, 14:05)
---------------------------------------------
Як випливає із назви посади, ніякої різниці в окладах чи ін.доплати заступникові не належиться.
Читайте тут:
Госкомтруда СССР и Секретариат ВЦСПСРазъяснение№

30/39 від
29 грудня 1965 р.

О порядке оплаты временного заместительства

Добавлено (23.07.2013, 14:07)
---------------------------------------------
Роз"яснення старе, але на нього надалі посилаються, коли виникають питання оплати заступництва.

Вилка
Новачок
Новачок
Повідомлень: 5
З нами з: 31 травня 2013, 10:49
Регіон: Запорожская Область
Звідки: Запорожье

Повідомлення Вилка »

Нет, в его инструкции это не предусмотрено

Аватар користувача
mulberry
Місцевий
Місцевий
Повідомлень: 526
З нами з: 09 серпня 2012, 10:33
Регіон: Cortés
Звідки: Barrio San Antonio
Подякували: 2 рази

Повідомлення mulberry »

Вилка, чесно кажучи, я не розумію тоді нічого. Можливо, у вашого головбуха є іще один заступник, який якраз і заміняє?

Добавлено (23.07.2013, 16:21)
---------------------------------------------
Є іще такий документ, як розподіл обов"язків, затверджений наказом по установі. Можливо, там передбачено? У всякому разІ, в наших установах ніяких доплат заступникам на час відсутності начальників не  нараховують

Добавлено (23.07.2013, 21:50)
---------------------------------------------
Вилка, в будь-якому випадку, якщо мова йде про якісь перерахунки та/або нарахування  непостійного характеру, то вони мають бути зазначені в наказі, бухгалтерія на кожну нараховану гривню повинна мати папірець, аякже.

EEEE
Новачок
Новачок
Повідомлень: 7
З нами з: 07 червня 2012, 15:48
Регіон: Донецкая Область
Звідки: Донецк

Повідомлення EEEE »

Подскажите, а как вообще в табеле рабочего времени отражать  працівника який у порядку тимчасового замісництва виконує обовязки по іншій посаді (тобто звільняеться від своїх обовязків і виконує інші)

Аватар користувача
mulberry
Місцевий
Місцевий
Повідомлень: 526
З нами з: 09 серпня 2012, 10:33
Регіон: Cortés
Звідки: Barrio San Antonio
Подякували: 2 рази

Повідомлення mulberry »

EEEE, мені десь попадалось на очі роз"яснення кадровиків, що двома окремими рядками.Тобто:
з такого-то числа по таке-то -за основною посадою, а з такого-то по таке-то за  заміщуваною посадою. Це особливо зручно, якщо потрібно проводити якісь доплати ( різницю в окладах), доплату за виконання обов"язків і т.д. В табелі обліку є колонка із назвою посади та прізвищем.

Добавлено (24.07.2013, 14:01)
---------------------------------------------
EEEE,  знову ж-таки. Це не стосується штатних заступників. Бо вони і так на періолд відсутності начальників виконують їх обов"язки

EEEE
Новачок
Новачок
Повідомлень: 7
З нами з: 07 червня 2012, 15:48
Регіон: Донецкая Область
Звідки: Донецк

Повідомлення EEEE »

Спасибо!

Аватар користувача
Elenasovet
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 46
З нами з: 23 січня 2013, 14:07
Регіон: Крым
Звідки: Симферополь

Повідомлення Elenasovet »

можно ли замещать секретаря с/с в очередном отпуске инспектору ВУС

Відповісти

Повернутись до “Інші питання оплати праці”