Штатний розпис і тарифікаційний список ДНЗ

Відповісти
Аватар користувача
tinamar
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 459
З нами з: 06 жовтня 2011, 10:39
Регіон: Полтавская область
Звідки: Полтавська область
Дякував (ла): 16 разів
Подякували: 6 разів

Повідомлення tinamar »

Чи можна вносити зміни до штатного розпису на протязі року в бюджетній організації, якщо так, то яким чином? Тарифікаційний список ДНЗ затверджується на 1 вересня поточного року, а діє з 1 вересня по 31 жовтня, чи з 1 січня по 31 грудня? Ситуація: бухгалтер, який почав працювати з серпня місяця затвердив ТС ДНЗ на 1 вересня і звільнився в листопаді. Новий бухгалтер, не маючи цього тарифікаційного списку затвердив у керівника штатний розпис і кошторис на 2012рік з урахуванням того, що не відбулося ніяких змін у штатній структурі. З початку року виявилося, що до ТС була включена вакансія, але не врахована при складанні штатного розпису і кошторису на рік. Виникає запитання: чи обов’язково штатний розпис має відповідати ТС і чи потрібно і можливо вносити зміни до штатного розпису і кошторису?

Аватар користувача
aculina71
Новачок
Новачок
Повідомлень: 1
З нами з: 20 квітня 2012, 09:57
Регіон: Черновицкая Область
Звідки: Черновцы

Повідомлення aculina71 »

Тарифікаційний список ДНЗ затверджується з 01.09. і дійсний до 31.08 ( на навчальний рік), також штатний розпис та повинен відповідати тарифікаційному списку на 01.09.
Вносити зміни до штатного розпису можливо на підставі наказу бюджетної організації, якщо шось змінилося. Кошторис на рік не змінюється.

Аватар користувача
nasya
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 31
З нами з: 24 лютого 2011, 22:35
Регіон: Луганская Область
Звідки: Луганск

Повідомлення nasya »

Подскажите, пожалуйста, какую пед.нагрузку можно установить директору внешкольного учебного заведения?

Відповісти

Повернутись до “Освіта”