Архів чату за 14.02.2025 пт (43)

Тут зберігається архів спілкування в чаті на порталі
Аватар користувача
EVGENIY
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
Повідомлень: 10664
З нами з: 29 липня 2010, 01:27
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 150 разів
Подякували: 1398 разів
Контактна інформація:

Повідомлення EVGENIY »

Марина: 08:13
Всім привіт)

Марія: 08:21
ПРИВІТ!!!

EVGENIY: 08:34
Доброго ранку, всім гарного дня

EVGENIY: 08:45
І всіх вітаю з Днем Валентина, щоб ви всі були коханими і закоханими 😉

Марина: 08:46
Навзаєм))))

Юлія: 08:49
Доброго дня, чи можна брати опалювача школи на повну ставку на опалювальний період, якщо в штатному розписі 0,5 ставки з ФОП на рік

Oksana111: 08:55
Доброго ранку. Підпишить, будь ласка, петицію "Щодо приведення у відповідність схеми посадових окладів на посадах державної служби" посилання https://petition.kmu.gov.ua/petitions/7776

Лінк: 08:56
Доброго дня, лікарняні суміснику перші пять днів оплачувати чи ні?

керр: 08:59
Юлія, зазначений "обсяг" у ШР вказує на межі дієздатності роботодавця прийняти на роботу на умовах нормальної тривалості робочого часу 40 год на тиждень) але межа на 20 год...

керр: 09:02
Лінк, звісно оплачувати, якщо не має передбачених законодавством підстав для відмови)

Лінк: 09:04
керр, Спасибі😊

Тамара: 09:40
Юлія:Можна брати.

Валентина: 09:53
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, на який законодавчий акт можна спертися при нарахуванні премії за результатами щорічної оцінки в ОМС?

ДАРІЯ: 10:01
Доброго дня.Колеги, підкажіть будь ласка, чи включається доплата за несприятливі умови праці пед.працівникам в оплату заміни? ДЯКУЮ.

керр: 10:17
Валентина, в ОМС встановлення такої окремої премії визначається самостійно у положені

керр: 10:19
Валентина, окремо премія за результатами щорічного оцінювання службової діяльності ОМС ще буде і з вступом в дію Закону

Валентина: 10:28
Керр, Дякую за відповідь! Я так зрозуміла, якщо прописано в Положенні, то можна платити, вірно?

Андрій: 10:34
поділіться посиланнями на статті про виплату за рішенням суду (заборгованість за послуги)

керр: 10:35
Валентина, так, якщо окремо такий вид премії передбачено платимо, якщо ні тоді при виплаті іншої враховуємо результати

Наталя: 10:38
То що тепер треба буде на є-дату оприлюднювати дані про нарахування зарплати по кожному працівнику (в розрізі всіх виплат)?

Наталя: 10:39
щоб була повна відкритість публічних (бюджетних)коштів

Оксана: 10:45
Роблю уточнюючий об'єднаний звіт в електронному кабінеті ДПС, додаток 2, один рядочок "1", інший "0", помилка була в прізвищі. Але суми в графі "Усього" підсумовує, а не дає +-, так має бути?

Тетяна К: 10:55
Оксана, а я також тільки що подавала уточнюючий за 4 кв., звіт не прийнято (закінчення форми звіту) і як зараз бути?

EVGENIY: 10:58
Тетяна К, ви в місячному звіті подавали?

EVGENIY: 10:58
Хтось вчора писав що в ДПС ще не налаштували приймання уточнюючих

Тетяна: 11:05
Наталя, чому Ви вирішили, що треба оприлюднювати зарплату, де таке написано в Законі?

Тетяна К: 11:23
EVGENIY, ні в квартальному

Оксана: 11:24
EVGENIY, я в місячному, але питання в мене було інше

EVGENIY: 11:25
Оксана, так я не вам відповідав

EVGENIY: 11:26
Тетяна К, квартальний вже не діє форма, всі уточнюючи тепер подають в новій звітності яка місячна

Тетяна К: 11:26
EVGENIY, дякую

ОК: 11:38
Чи є нормативний документ, який регулює виплату ВПО премії з першого дня прийняття на роботу(згідно колдоговору премія виплачується після 3 місяців роботи)?

Наталія: 11:57
Доброго дня, а коли буде запис вчорашнього вебінару?

керр: 12:00
ОК, не може бути такого НПА бо така виплата не може бути обов'язковою складовою зп, якщо така норма КД, без виключень і застережень, для усіх знач стосується усіх...

Ксю: 12:27
Доброго дня.Відправляють школу на карантин.Буде дистанційне навчання.А обслуговуючий персонална простій з виплатою 2/3 посадового окладу без доплат за деззасоби та шкідливість.А чи потрібно брати у розрахунок 2/3 доплату до мінімальної,бо там оклади дуже малі?

керр: 12:28
Ксю, ні, мзп під час простою за законом не гарантується...

Ксю: 12:30
керр, дякую.А як можна прописати щоб брати у розрахуно і доплату до мінімальної.Бо там і так оклади дуже малі ,,,,,

ЛюдКа: 12:42
Всім привіт!!! Oksana111 08.55 Петицію підписала!!! Чи допоможе?

керр: 12:43
Ксю, вище може бути в т.ч. 2/3 МЗП, але таке має передбачатись законодавством або колдоговором... "обґрунтовуйте" постановою від 7.03. 2022 р. № 221)

Ксю: 12:46
керр, Дякую!

Олена: 14:37
Добрий день, підкажіть будь ласка, працівник на простої, був у відпустці в вересні 24р, зараз в лютому знов іде у відпустку в розрахунок вілпускних попадають дні і сума вересневих відпускних ?

керр: 14:41
Олена, в розрахунок відпускних попадають дні і сума вересневих відпускних, якщо оплата простою була не в розмірі сзп...

Олена: 14:42
керр, дякую щиро за допомогу

Тетяна: 14:59
Підкажіть будь ласка, наказ на простій для водія на період ремонту автомобіля, відноситься до кадрових наказів чи наказів з основної діяльності?

Марина: 15:04
Тетяна, кадри

Тетяна: 15:05
Марина, спасибі!

Відповісти

Повернутись до “Архів чату buhgalter.com.ua”