У закладі введено карантин (12.03.20 - 03.04.20), вихованці (діти з інвалідністю) заклад не відвідують.
1. Оплата праці педагогічним працівникам, сестрі медичній з масажу, фахівцю з фізичної реабілітації - фактично виходять на роботу та виконують методичну та іншу організаційну роботу.
2. Оплата праці педагогічним працівникам, сестрі медичній з масажу, фахівцю з фізичної реабілітації - не виходять на роботу, фактично оформлено простій.
2.1. Чи проводиться відразу оплата періоду з 12.04.по 03.04?
2.2. Продовження карантину, чи потрібен новий розрахунок, у випадку середньомісячного розрахунку за 2 місяці (п.2 розділу ІІ Постанови 100 від 08.02.95)?
2.3. Відображення у Звіті ЄСВ (по місяцях, код)?
Оплата праці педагогічним працівникам та іншим на час введення карантину
-
- Новачок
- Повідомлень: 4
- З нами з: 28 січня 2017, 16:01
- Регіон: Киевская область
- Дякував (ла): 1 раз
Педагогам я плачу по тарификации,они работают удаленно или приходят выполнять методическую работу,а вот с тех.персоналом пока не ясно. Может кто-то знает,как платить гардеробщику ,уборщице и т.д.?
- eMelya
- Коронована особа
- Повідомлень: 1969
- З нами з: 06 березня 2013, 01:42
- Регіон: Полтавская область
- Звідки: Кременчук
- Дякував (ла): 14 разів
- Подякували: 77 разів
- Контактна інформація:
Простій оплачується за час постою. За основу розрахунку береться 2/3 окладу.maksim4ik писав:Як оплачувати простой 2/3 окладу, якщо робітник працює на пів-ставки
2/3 окладу / час по плану * час простою (Наприклад, якщо сумісник в простої весь робочий час: 2/3окладу / 160 * 80 )
-
- Мешканець
- Повідомлень: 140
- З нами з: 06 квітня 2016, 12:16
- Регіон: Одесская область
- Дякував (ла): 16 разів
- Подякували: 8 разів
Добрый день! Если в коллективе обнаружен короновирус у многих работников как следует поступить, как начислять зп?