компенсація невикористаної відпустки після звільнення

Відповісти
Аватар користувача
ANNA6724
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 116
З нами з: 19 вересня 2014, 11:32
Регіон: Сумская область
Звідки: Сумы

Повідомлення ANNA6724 »

як оподатковується компенсація невикористаної відпустки після звільнення працівника? та як відображати в звітах 1ДФ та ЄСВ? Дякую

Аватар користувача
Гуль Тетяна
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 301
З нами з: 03 лютого 2014, 07:55
Регіон: Харків
Подякували: 2 рази
Контактна інформація:

Повідомлення Гуль Тетяна »

Злийко Анна писав:як оподатковується компенсація невикористаної відпустки після звільнення працівника? та як відображати в звітах 1ДФ та ЄСВ? Дякую
Якщо ви нараховуєте працівнику після його звільнення компенсацію за невикористану відпустку, то з такої виплати не стягується ЄСВ (ані "зверху", ані "знизу"). У Звіті за формою Д4 таку виплату не відображають.

"Звільнюючої" від оподаткування норми щодо ПДФО та ВЗ не має. Тому з компенсації за невикористану відпустку необхідно утримати ПДФО та ВЗ, а також показати ці нараховані (виплачені) доходи, а також нараховані (сплачені) податки та збори у ф. № 1ДФ.

Аватар користувача
ANNA6724
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 116
З нами з: 19 вересня 2014, 11:32
Регіон: Сумская область
Звідки: Сумы

Повідомлення ANNA6724 »

Дякую. А якщо ще потрібно виплати соціально-побутову матер.допомогу - як її оподатковувати?

Аватар користувача
Гуль Тетяна
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 301
З нами з: 03 лютого 2014, 07:55
Регіон: Харків
Подякували: 2 рази
Контактна інформація:

Повідомлення Гуль Тетяна »

Здесь зависит от многих факторов. Выплата такой помощи единичный случай или она предусмотрена в колдоговоре для большинства работников?

Аватар користувача
ANNA6724
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 116
З нами з: 19 вересня 2014, 11:32
Регіон: Сумская область
Звідки: Сумы

Повідомлення ANNA6724 »

вона передбачена законом про держслужбу та колдоговором для всіх держслубовцем. але питання в тому, що виплачується після звільнення.

Аватар користувача
Olga_K
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1244
З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
Регіон: Запорожская область
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 127 разів

Повідомлення Olga_K »

є наказ від 02.06.2015р. та від 03.06.2015р. про звільнення працівників 31 травня 2015р та виплату компенсацію за невикористані відпустки. це буде нарахування особі, що не перебуває у трудових відносинах чи як? від цього ж залежить і нарахування ЄСВ та його утримання

Аватар користувача
Olga_K
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1244
З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
Регіон: Запорожская область
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 127 разів

Повідомлення Olga_K »

31.05 та 01.06 були віхідними - наказ від 02.06 - це у перший робочий день після вихідного. якщо нарахувати ЄСВ-то перевірка може встановити переплату бюджетних коштів(нарахування 36.3%). а пенсійний зацікавлений в ЄСВ. як бути?

Аватар користувача
Гуль Тетяна
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 301
З нами з: 03 лютого 2014, 07:55
Регіон: Харків
Подякували: 2 рази
Контактна інформація:

Повідомлення Гуль Тетяна »

ANNA6724 писав:вона передбачена законом про держслужбу та колдоговором для всіх держслубовцем. але питання в тому, що виплачується після звільнення.
Думаю, что это не выплата за отработанное время, поэтому подход будет такой же как и к компенсации за неиспользованный отпуск.

Аватар користувача
Гуль Тетяна
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 301
З нами з: 03 лютого 2014, 07:55
Регіон: Харків
Подякували: 2 рази
Контактна інформація:

Повідомлення Гуль Тетяна »

Olga_K писав:є наказ від 02.06.2015р. та від 03.06.2015р. про звільнення працівників 31 травня 2015р та виплату компенсацію за невикористані відпустки. це буде нарахування особі, що не перебуває у трудових відносинах чи як? від цього ж залежить і нарахування ЄСВ та його утримання
очень странный приказ — об увольнии "задним" числом...
Это не правильный приказ. Здесь явное нарушение трудового законодательства. во-первых, не можете увольнять работников задним числом; во-вторых, обязаны провести окончательный расчет с работниками в день увольнения.

Аватар користувача
Olga_K
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1244
З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
Регіон: Запорожская область
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 127 разів

Повідомлення Olga_K »

Гуль Тетяна писав:очень странный приказ — об увольнии "задним" числом...
Это не правильный приказ. Здесь явное нарушение трудового законодательства. во-первых, не можете увольнять работников задним числом; во-вторых, обязаны провести окончательный расчет с работниками в день увольнения.
но 31.05 и 01.06 были выходными днями... а 02.06.15-это первый рабочий день. отдел кадров ответил, что не может приказ издать до дня увольнения (последний раб.день 29.05), а при приеме на работу в 09.2014 было оговорено с 01.09.14 по 31.05.15

Аватар користувача
yaoleg
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 2476
З нами з: 11 лютого 2012, 11:15
Регіон: Винницкая область
Звідки: Вінниця
Дякував (ла): 21 раз
Подякували: 425 разів

Повідомлення yaoleg »

Повинні були звільнити 29 травня 2015! А наказ про звільнення може бути і 20 травня 2015 року в якому вказано: звільнити ПІБ із займаною посади 29.05.2015 року.

kate-yacenko2013
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 20
З нами з: 04 січня 2017, 14:48
Регіон: Сумская область
Дякував (ла): 16 разів
Подякували: 1 раз

Повідомлення kate-yacenko2013 »

Добрий день всім! Держслужбовець досяг 65 річного віку ( вихід на пенсію) і звільняється 04.01.2018 року , нарахування всі (в т.ч. і компенсація за невикористану відпустку) зроблені 04.01.2018, але в зв'язку із відсутністю кошторису на 2018 рік будуть сплачені 19.01.2018. Як правильно нараховувати ЄСВ на компенсацію за невикористану відпустку чи ні? Дякую за відповідь.

Аватар користувача
Радистка_Кэт
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 2219
З нами з: 20 вересня 2012, 20:18
Регіон: Киев
Звідки: Киев
Дякував (ла): 46 разів
Подякували: 21 раз

Повідомлення Радистка_Кэт »

Вы все начислили, просто не выплатили?
Начисляетее все как обычно

Відповісти

Повернутись до “Виплати працівникам”