Определение фиксированной суммы индексации

Аватар користувача
veta3699
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 354
З нами з: 17 грудня 2014, 10:02
Регіон: Одесская Область
Звідки: Одесса
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 4 рази

Повідомлення veta3699 »

При определении фисированной суммы индексации в сентябре, если все-таки будет повышение с 01.09.15, к примеру была з/пл 2000грн., станет 2500грн. базовый январь 2013г. то возможную текущую индексацию мне брать 919,59 (1218*75,5%) или 1040,39 (1378*75,5%).


Якщо відбудеться підвищення прожиткового min з 01.09.2015 року, то брати 1378,00* 75,5 %

Krinevaelena
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 144
З нами з: 09 вересня 2015, 08:47
Регіон: Харьковская область
Дякував (ла): 17 разів
Подякували: 3 рази

Повідомлення Krinevaelena »

На форумі висловлюю свою думку, а зарплату своїм працівникам нараховую як Ви кажете. Бо теж знайома з Держфінінспекцією і їхнім правилом поменьше нарахувати та побільше утримати. Ну хоч тут можна помріяти... Дякую.

Аватар користувача
irina.skripka
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 224
З нами з: 29 травня 2014, 00:15
Регіон: Черниговская область
Звідки: Чернігів
Дякував (ла): 24 рази
Подякували: 7 разів

Повідомлення irina.skripka »

Допоможіть, будь-ласка, розібратись, з, можливо, майбутніми підвищеннями… (для себе, просто цікава ситуація)
Оклад до підвищення 1397,00 грн. Базовий місяць – лютий 2014р. Індексація 73,6%. Підвищення окладу в вересні 2015р., новий оклад – 1837,00 грн. Також у вересні 2015р. відбулось підвищення мінімальної заробітної плати з 1218,00 грн. до 1378,00 грн. Яка буде фіксована сума індексації, починаючи з вересня 2015р. та до наступної події, що змінює її?

Юлька2015
Квартирант
Квартирант
Повідомлень: 84
З нами з: 08 квітня 2015, 20:08
Регіон: Сумская область
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 3 рази

Повідомлення Юлька2015 »

На мою думку, оскільки працівник на момент підвищення заробітної плати ще не набув права на поточну індексацію, у вересні виплачуєте фіксовану індексацію в розмірі 645,86 + збільшення заробітної плати 125,00, базовий місяць - вересень 2015. Така ж ситуація наведена у додатку 4 порядку 1078, приклад із збільшенням заробітної плати з грудня 2011р.

uly
Квартирант
Квартирант
Повідомлень: 52
З нами з: 26 червня 2012, 21:46
Регіон: Днепропетровская Область
Звідки: Кривой Рог
Дякував (ла): 2 рази
Подякували: 2 рази

Повідомлення uly »

irina.skripka писав:Допоможіть, будь-ласка, розібратись, з, можливо, майбутніми підвищеннями… (для себе, просто цікава ситуація)
Оклад до підвищення 1397,00 грн. Базовий місяць – лютий 2014р. Індексація 73,6%. Підвищення окладу в вересні 2015р., новий оклад – 1837,00 грн. Також у вересні 2015р. відбулось підвищення мінімальної заробітної плати з 1218,00 грн. до 1378,00 грн. Яка буде фіксована сума індексації, починаючи з вересня 2015р. та до наступної події, що змінює її?



Оклад 1837-1397=440,00 підвищення
Індексація поточна, яка мала нараховуватись в вересні по баз. місяцю лютому 2014 73,6%-1014,21 Визначаемо фіксовану 1014,21-440=574,21грн. Базовий вересень 2015

Аватар користувача
Бухало (Белоус) Даша
Квартирант
Квартирант
Повідомлень: 73
З нами з: 01 лютого 2015, 20:03
Звідки: Украина, Вольногорск

Повідомлення Бухало (Белоус) Даша »

veta3699 писав:
При определении фисированной суммы индексации в сентябре, если все-таки будет повышение с 01.09.15, к примеру была з/пл 2000грн., станет 2500грн. базовый январь 2013г. то возможную текущую индексацию мне брать 919,59 (1218*75,5%) или 1040,39 (1378*75,5%).


Якщо відбудеться підвищення прожиткового min з 01.09.2015 року, то брати 1378,00* 75,5 %
Спасибо!

avraha
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 27
З нами з: 17 січня 2013, 09:40
Регіон: Днепропетровская область
Звідки: Днепропетровск

Повідомлення avraha »

Конкретно важный вопрос, для самого главного специалиста и помощника по индексации, Емели. Ршил его задать всё же на форуме. Вопрос уже задавался давно, но ответ я не понял, а сейчас опять возникла его актуальность. Вопрос теперь с конкретным примером
Всем известно что тренер-преподаватель по спорту или учитель в школе, т.е. у тех у кого педнагрузка могут работать в одном и том же учебном заведении с нагрузкой более чем ставка. Например, 1,5 ставки учителя физкультуры, или 1,5 ставки тренера по футболу. Конечно, я помню пункт про расчёт индексации исходя из ставки, а выплата исходя из факт отработанного. Но вопрос в другом.
Как в случае работы учителя или педработника на 1,5 ставки будет расчитываться фикисрованная индексация при повышении зарплаты. Вернее, какой доход брать при вычислении разницы повышения. Допустим, зп на 1,5 ставки составляет 1 500 грн., а если бы работал на ставку, то 800 грн. Повышение дохода в первом случае равно 300 грн., а если бы работал на ставку, то 200 грн. Так вот какую разницу повышения нам сравнивать с индексацией - фактическую, которую работник получает при работе на 1,5 ставки или же теоретическую если бы работал на ставку?
Спрашиваю, т.к. везде в Порядке фигурирует "грошовий дохід"

Inna9403
Квартирант
Квартирант
Повідомлень: 61
З нами з: 18 грудня 2014, 14:39
Звідки: Лисичанск

Повідомлення Inna9403 »

Якщо в сторожей ведеться підсумований облік роб.часу, то для порівняння потрібно брати норму часу і нічні по вересню, так як у кожного своя норма часу на вересень, то й збільшення доходу буде у кожного різне. чи правильно це? може слід брати норму 176 для вересня, а не по іхньому графіку роботи?

Аватар користувача
eMelya
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1963
З нами з: 06 березня 2013, 01:42
Регіон: Полтавская область
Звідки: Кременчук
Дякував (ла): 14 разів
Подякували: 70 разів
Контактна інформація:

Повідомлення eMelya »

avraha писав:Конкретно важный вопрос, для самого главного специалиста и помощника по индексации, Емели. Ршил его задать всё же на форуме. Вопрос уже задавался давно, но ответ я не понял, а сейчас опять возникла его актуальность. Вопрос теперь с конкретным примером
Всем известно что тренер-преподаватель по спорту или учитель в школе, т.е. у тех у кого педнагрузка могут работать в одном и том же учебном заведении с нагрузкой более чем ставка. Например, 1,5 ставки учителя физкультуры, или 1,5 ставки тренера по футболу. Конечно, я помню пункт про расчёт индексации исходя из ставки, а выплата исходя из факт отработанного. Но вопрос в другом.
Как в случае работы учителя или педработника на 1,5 ставки будет расчитываться фикисрованная индексация при повышении зарплаты. Вернее, какой доход брать при вычислении разницы повышения. Допустим, зп на 1,5 ставки составляет 1 500 грн., а если бы работал на ставку, то 800 грн. Повышение дохода в первом случае равно 300 грн., а если бы работал на ставку, то 200 грн. Так вот какую разницу повышения нам сравнивать с индексацией - фактическую, которую работник получает при работе на 1,5 ставки или же теоретическую если бы работал на ставку?
Спрашиваю, т.к. везде в Порядке фигурирует "грошовий дохід"
Спасибо за комплимент, но я не самый главный специалист по индесации :7: Это те, кто свой комментарий могут возвести в ранг закона или письма Минсоцполитика (типа Жанна Лаврентьева), вот они и есть самые главние :13:
Сразу не ответил, т.к. был в отпуске в местах, где цивилизация ещё не совсем просочилась, поэтому на форуме отсутствовал.
По поводу работы на 1,5 ставки и фиксированной суммы индексации: скорее всего фиксированная сумма индексации была рассчитана от 1,00 ставки или 18 часов в неделю для преподавателей. Поэтому все расчеты проводятся в рамках 1,00 ставки или 18 часов в неделю. Т.е с индексацией сравнивается разница повышения доходов исходя из ставки в расчете 1,00. Сумма индексации в любом случае не будет рассчитана больше, чем на 1,00 ставку или в денежном выражении больше 1218 грн. Это логично, но на истину не претендую

fendi
Новачок
Новачок
Повідомлень: 4
З нами з: 09 листопада 2012, 09:48
Регіон: Одесская Область
Звідки: Килия

Повідомлення fendi »

Якщо працівнику, в серпні 2015 року, була підвищена зарплата (шляхом надання 10% вислуги років - внаслідок чого зросла зарплата на 190,20 грн., поточна індексація була - 908,63грн ), фіксіруєм індексацію : 908,63- 190,20= 718,43 грн – фіксірована індексація – базовий серпень 2015р.

Питання: При збільшенні у того ж працівникові зарплати в вересні 2015 року ( постійних складових) на суму 264,00 грн, чи потрібно знову зменшувати фіксіровану індексацію ( 718,43 грн), якщо відсутня поточна індексація ?

nata69
Квартирант
Квартирант
Повідомлень: 64
З нами з: 19 вересня 2014, 09:00
Регіон: Волынская Область
Звідки: Луцк
Подякували: 1 раз

Повідомлення nata69 »

В вересні місяці підвищення окладу і усіх інших складових 873,80 грн. Фіксована індексація за серпень -352,69 грн, поточна за серпень -919,59 грн.Допоможіть визначити фіксовану індексацію за вересень ?

fendi
Новачок
Новачок
Повідомлень: 4
З нами з: 09 листопада 2012, 09:48
Регіон: Одесская Область
Звідки: Килия

Повідомлення fendi »

(352,69 + 919,59)-873,80=398,48 грн- нова фіксірована індексація (базовий - вересень 2015 року)

Inna9403
Квартирант
Квартирант
Повідомлень: 61
З нами з: 18 грудня 2014, 14:39
Звідки: Лисичанск

Повідомлення Inna9403 »

Питання: При збільшенні у того ж працівникові зарплати в вересні 2015 року ( постійних складових) на суму 264,00 грн, чи потрібно знову зменшувати фіксіровану індексацію ( 718,43 грн), якщо відсутня поточна індексація ?
У меня подобная ситуация - перерыв кучу консультаций, пришла к выводу, что платим на уровне августа, ведь повышение не превысило фиксированную сумму индексации.

Аватар користувача
EVGENIY
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
Повідомлень: 8923
З нами з: 29 липня 2010, 01:27
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 118 разів
Подякували: 1215 разів
Контактна інформація:

Повідомлення EVGENIY »

Inna9403 писав:
Питання: При збільшенні у того ж працівникові зарплати в вересні 2015 року ( постійних складових) на суму 264,00 грн, чи потрібно знову зменшувати фіксіровану індексацію ( 718,43 грн), якщо відсутня поточна індексація ?
У меня подобная ситуация - перерыв кучу консультаций, пришла к выводу, что платим на уровне августа, ведь повышение не превысило фиксированную сумму индексации.
Я тоже так думаю, это если фиксированная и есть уже текущая тогда нужно заново фиксировать, если только фиксированная и подняли зарплату (повышение не больше фиксированной) то месяц просто становится базовым и фиксированная продолжает начисляться в таком же размере!! Ждём вердикт Емели :23:

Македонский
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 137
З нами з: 16 березня 2015, 16:06
Регіон: Киевская область
Дякував (ла): 7 разів
Подякували: 71 раз

Повідомлення Македонский »

fendi писав:(352,69 + 919,59)-873,80=398,48 грн- нова фіксірована індексація (базовий - вересень 2015 року)
Мне кажется, что Вы ошибаетесь, когда берете сумму текущей индексации за сентябрь в размере 919.59.
Ведь если примут изменения в бюджет, то сумма индексации будет высчитываться из размера 1378.00 грн

Аватар користувача
eMelya
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1963
З нами з: 06 березня 2013, 01:42
Регіон: Полтавская область
Звідки: Кременчук
Дякував (ла): 14 разів
Подякували: 70 разів
Контактна інформація:

Повідомлення eMelya »

EVGENIY писав:
Inna9403 писав:
Питання: При збільшенні у того ж працівникові зарплати в вересні 2015 року ( постійних складових) на суму 264,00 грн, чи потрібно знову зменшувати фіксіровану індексацію ( 718,43 грн), якщо відсутня поточна індексація ?
У меня подобная ситуация - перерыв кучу консультаций, пришла к выводу, что платим на уровне августа, ведь повышение не превысило фиксированную сумму индексации.
Я тоже так думаю, это если фиксированная и есть уже текущая тогда нужно заново фиксировать, если только фиксированная и подняли зарплату (повышение не больше фиксированной) то месяц просто становится базовым и фиксированная продолжает начисляться в таком же размере!! Ждём вердикт Емели :23:
А чего меня ждать, в порядке 1078 додаток 4 открытым текстом написано:
"Якщо наступне підвищення заробітної плати не перевищує фіксовану величину, то здійснюється підвищення заробітної плати та додається раніше зафіксована величина індексації" :29:

nata69
Квартирант
Квартирант
Повідомлень: 64
З нами з: 19 вересня 2014, 09:00
Регіон: Волынская Область
Звідки: Луцк
Подякували: 1 раз

Повідомлення nata69 »

Якщо порівнювати суму індексації з розрахунку 1378,00 грн , то як тлумачити Постанову1078 (У разі коли грошовий дохід з урахуванням суми підвищення менше суми грошового доходу з урахуванням індексації до його підвищення, у базовому місяці сума загального доходу визначається з таким розрахунком, щоб сума грошового доходу з урахуванням індексації не перевищувала загального доходу до його підвищення. ). Грошовий дохід вересня буде більшим на 120,80 (1040,39-919,59)

Аватар користувача
eMelya
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1963
З нами з: 06 березня 2013, 01:42
Регіон: Полтавская область
Звідки: Кременчук
Дякував (ла): 14 разів
Подякували: 70 разів
Контактна інформація:

Повідомлення eMelya »

nata69 писав:Якщо порівнювати суму індексації з розрахунку 1378,00 грн , то як тлумачити Постанову1078 (У разі коли грошовий дохід з урахуванням суми підвищення менше суми грошового доходу з урахуванням індексації до його підвищення, у базовому місяці сума загального доходу визначається з таким розрахунком, щоб сума грошового доходу з урахуванням індексації не перевищувала загального доходу до його підвищення. ). Грошовий дохід вересня буде більшим на 120,80 (1040,39-919,59)
А в чому проблема? Дохід + підвищення < дохід + індексація = вихідний результат ((дохід + підвищення) + (індексація - підвищення))

Аватар користувача
natkuz
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 17
З нами з: 11 червня 2014, 12:01
Регіон: Одесская Область
Звідки: Одесса

Повідомлення natkuz »

:30: Пожалуйста, объясните "на пальцах" на конкретном примере: Госслужба базовый месяц май 2015года Зарплата до повышения(окл.1218+ранг70+высл.322+фиксированная индексация1132,05=2742,05) Воможная зарплата после повышения минималки(окл1378+ранг70+выслуга362+фиксированная индексация1132,05=2942,05) Разница между старым и новым доходом=200грн. Вопрос: надо ли из фиксированной суммы индексации вычитать сумму повышения???? :23:
Востаннє редагувалось 17 вересня 2015, 16:07 користувачем natkuz, всього редагувалось 1 раз.

Аватар користувача
veta3699
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 354
З нами з: 17 грудня 2014, 10:02
Регіон: Одесская Область
Звідки: Одесса
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 4 рази

Повідомлення veta3699 »

Нет, для базы май 2015 года - нет текущей в сентябре.

Цурикова Наталья2
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 41
З нами з: 09 квітня 2015, 14:31
Звідки: Украина, Харьков

Повідомлення Цурикова Наталья2 »

Возник еще один вопрос!!! Фиксированная индексация 420 грн. (базовый февраль 2015г.) индексация сентября 2015г - 401 грн, а повышение зарплаты 513 грн. Следует сделать новую фиксированную ? (420 + 401 - 513 = 308)

Цурикова Наталья2
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 41
З нами з: 09 квітня 2015, 14:31
Звідки: Украина, Харьков

Повідомлення Цурикова Наталья2 »

Здравствуйте!!! Фиксированная индексация 420 грн. (базовый февраль 2015г.) индексация сентября 2015г - 401 грн, а повышение зарплаты 513 грн. Следует сделать новую фиксированную ? (420 + 401 - 513 = 308)

Аватар користувача
Lesa
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 40
З нами з: 04 вересня 2012, 21:42
Регіон: Житомирская Область
Звідки: Житомир

Повідомлення Lesa »

Ще раз дайте відповідь: Зарплата з добавками та підвищенями до 01.09.15--- 2395,25грн + фіксована інд.735,34грн( базовий липень2015р)=3130,59грн. Якщо буде підвищення з 01.09.15 то буде зарплата з добавками та підвищенями = 2845,38грн. Різниця 2845,38 - 2395,25 = 450,13грн. Якою має бути індексація???

Аватар користувача
eMelya
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1963
З нами з: 06 березня 2013, 01:42
Регіон: Полтавская область
Звідки: Кременчук
Дякував (ла): 14 разів
Подякували: 70 разів
Контактна інформація:

Повідомлення eMelya »

Lesa писав:Ще раз дайте відповідь: Зарплата з добавками та підвищенями до 01.09.15--- 2395,25грн + фіксована інд.735,34грн( базовий липень2015р)=3130,59грн. Якщо буде підвищення з 01.09.15 то буде зарплата з добавками та підвищенями = 2845,38грн. Різниця 2845,38 - 2395,25 = 450,13грн. Якою має бути індексація???
735,34 грн.

Аватар користувача
eMelya
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1963
З нами з: 06 березня 2013, 01:42
Регіон: Полтавская область
Звідки: Кременчук
Дякував (ла): 14 разів
Подякували: 70 разів
Контактна інформація:

Повідомлення eMelya »

Цурикова Наталья2 писав:Здравствуйте!!! Фиксированная индексация 420 грн. (базовый февраль 2015г.) индексация сентября 2015г - 401 грн, а повышение зарплаты 513 грн. Следует сделать новую фиксированную ? (420 + 401 - 513 = 308)
Правильно.

Марина4517
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 26
З нами з: 23 березня 2015, 14:36
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 9 разів

Повідомлення Марина4517 »

Підкажіть, будь ласка, як розрахувати фіксовану суму індексації після підвищення посадових окладів педагогів, якщо з 01.09. підвищується посадовий оклад (відповідно і надбавка за вислугу років), а також змінюється педагогічне навантаження...у кого в більшу сторону, а в кого і в меншу!

Аватар користувача
Lesa
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 40
З нами з: 04 вересня 2012, 21:42
Регіон: Житомирская Область
Звідки: Житомир

Повідомлення Lesa »

eMelya . дякую, я також розрахувала 735,34грн., но думала що помиляюсь..

Аватар користувача
eMelya
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1963
З нами з: 06 березня 2013, 01:42
Регіон: Полтавская область
Звідки: Кременчук
Дякував (ла): 14 разів
Подякували: 70 разів
Контактна інформація:

Повідомлення eMelya »

Lesa писав:eMelya . дякую, я також розрахувала 735,34грн., но думала що помиляюсь..
"Якщо наступне підвищення заробітної плати не перевищує фіксовану величину, то здійснюється підвищення заробітної плати та додається раніше зафіксована величина індексації" додаток 4 порядку 1078
Останні два дні на це не раз звертали увагу на форумі.

Цурикова Наталья2
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 41
З нами з: 09 квітня 2015, 14:31
Звідки: Украина, Харьков

Повідомлення Цурикова Наталья2 »

Спасибо

Людмила
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 250
З нами з: 04 лютого 2014, 08:06
Дякував (ла): 8 разів
Подякували: 2 рази

Повідомлення Людмила »

підкажіть будь ласка, якщо з 1 вересня підвищиться мінімальна заробітна плата, то потрібно буде визначати фіксовану суму індексації чи взагалі індексації не буде?

Відповісти

Повернутись до “Індексація і компенсація заробітної плати”