Срочно!!!!!

Аватар користувача
Olga_K
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1244
З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
Регіон: Запорожская область
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 127 разів

Повідомлення Olga_K »

згодна з тим, що від її так би мовити зайнятості ( 0,5ст ) - це ж бо й буде її так званий оклад за посадою.

Аватар користувача
Pacific
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 48
З нами з: 14 січня 2013, 20:23
Регіон: Одесская область
Звідки: Одесская область
Дякував (ла): 6 разів
Подякували: 2 рази

Повідомлення Pacific »

Добрий день!  Просимо надати роз'яснення згідно чинного законодавства,  чи мають право працівники управляння соціального захисту населення отримувати дві надбавки до окладу - за особливий характер роботи в розмірі 50 %  та  за інтенсивність і напруженість в роботі 40% посадового окладу. Дякуємо!!!!

Аватар користувача
Pacific
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 48
З нами з: 14 січня 2013, 20:23
Регіон: Одесская область
Звідки: Одесская область
Дякував (ла): 6 разів
Подякували: 2 рази

Повідомлення Pacific »

[font='Noto Sans', sans-serif]Добрий день!  Просимо надати роз'яснення згідно чинного законодавства,  чи мають право працівники управління соціального захисту населенн в 2016 році отримувати  надбавку до окладу - за особливий характер роботи в розмірі 50 %  згідно 732 постанови від 16.09.2015 р.  та надбавку до посадового окладу - за складність  і напруженість у  роботі . Відгукніться, потрібно дуже терміново ![/font]

Irina Natalich
Новачок
Новачок
Повідомлень: 9
З нами з: 16 вересня 2014, 11:54
Звідки: Сумы

Повідомлення Irina Natalich »

ПКМУ 732 ніхто не відміняв так само як ПКМУ268. Тому якщо у вас хватає місячного фонду. Платіть будьласка.

Аватар користувача
Pacific
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 48
З нами з: 14 січня 2013, 20:23
Регіон: Одесская область
Звідки: Одесская область
Дякував (ла): 6 разів
Подякували: 2 рази

Повідомлення Pacific »

Щиро Вам дякую   за термінову відповідь!!!!!

Центр3594
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 34
З нами з: 05 березня 2015, 12:32
Регіон: Львовская Область
Звідки: Львов
Подякували: 2 рази

Повідомлення Центр3594 »

А ця надбавка виплачуться за фактично відпрацьований час?

Аватар користувача
EVGENIY
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
Повідомлень: 8806
З нами з: 29 липня 2010, 01:27
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 114 разів
Подякували: 1193 рази
Контактна інформація:

Повідомлення EVGENIY »

Центр3594 писав:А ця надбавка виплачуться за фактично відпрацьований час?
А хіба існують надбавки які платяться не залежно від відпрацьованого часу????
:1:

Светлана1736
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 215
З нами з: 04 січня 2013, 11:06
Регіон: Херсонская Область
Дякував (ла): 6 разів
Подякували: 5 разів

Повідомлення Светлана1736 »

AlinaP писав:Добрий день, підскажіть будь-ласка, якщо працівника прйнято було на роботу 10.02.2016 року з окладом 1500 грн. ,коли потрібно платити аванс за лютий і як робити відрахування і нарахування на цю з/п. Дякую!
Аванс Вы обязаны ему выплатить в установленный  Вами в колдоговоре срок (у нас 15 числа)
https://buhgalter.com.ua/articles/details/3435/

Аватар користувача
Olga_K
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1244
З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
Регіон: Запорожская область
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 127 разів

Повідомлення Olga_K »

AlinaP писав:Добрий день, підскажіть будь-ласка, якщо працівника прйнято було на роботу 10.02.2016 року з окладом 1500 грн. ,коли потрібно платити аванс за лютий і як робити відрахування і нарахування на цю з/п. Дякую!
взагалі-то зараз немає такого поняття як аванс. є зарплата за 1 половину місяця і виплачується, так би мовити, за фактично відпрацьований час без урахування доплат та надбавок. ми нараховуємо приблизні суми або на замовлення(бувають різні невідкладні витрати у людей), враховуючи невиходи по л/л, щоб не вийшло боргу на кінець місяця

Ірина3337
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 10
З нами з: 28 квітня 2015, 15:05
Регіон: Кировоградская область
Дякував (ла): 1 раз

Повідомлення Ірина3337 »

Підкажіть будьласка. Премія до ювілейних дат!!! яка дата народження вважається ювілейною 30, 35 чи тільки 50 років. з цього питання виникли дискусії з адміністрацією

KeyRuss

Повідомлення KeyRuss »

Доброго дня! Допоможіть будь ласка. Така ситуація. По працівниці є виконавчий лист на відрахування 10 % від заробітку по боргу за комуналку.
Питання №1: чи рахувати у суму, з якої утримуються ці 10% лікарняні за рахунок ФСС?
Питання №2: ця працівниця іде у цьому місяці у відпустку. Їй нарахували відпускні і 2 матеріальні допомоги і виплатили ці суми в аванс разом із з.п. за фактично відпрацьований час до авансу. Тепер виникла така ситуації- на кінець місяця не вистачає коштів, щоб заплатити відрахування по виконавчому листу (при видачі авансу бухгалтер забула виключити із нарахованої суми утримання по виконавчому листу). Як вийти із ситуації?

Аватар користувача
EVGENIY
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
Повідомлень: 8806
З нами з: 29 липня 2010, 01:27
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 114 разів
Подякували: 1193 рази
Контактна інформація:

Повідомлення EVGENIY »

Тему закрываю! Тема не соответсвует своему названию! Люди пишите в нормальные темы!!! Капец пишите везде только не туда куда нужно!!!

Закрито

Повернутись до “Інші питання оплати праці”