Підкажіть, будь ласка
- Olga_K
- Коронована особа
- Повідомлень: 1244
- З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
- Регіон: Запорожская область
- Дякував (ла): 3 рази
- Подякували: 130 разів
не знаю. раніше були- це нижчий % по нарахованому ЄСВ(як для бюджету). а зараз... пільгових умов немає.
наскільки я знаю-то бюджет нараховує та перераховує ЄСВ ще до закінчення звітного місяця, бо з/пл виплачується на кінець поточного місяця. і в звітах тоді багато перерахунків за минулий період і л/л багато за минулий місяць, бо ж табель закриваємо наперед
наскільки я знаю-то бюджет нараховує та перераховує ЄСВ ще до закінчення звітного місяця, бо з/пл виплачується на кінець поточного місяця. і в звітах тоді багато перерахунків за минулий період і л/л багато за минулий місяць, бо ж табель закриваємо наперед
Допоможіть будь-ласка розібратись у неприємному питанні: сільський голова своїм розпорядженням зняв надбавку за виконання важливої роботи собі мені, як бухгалтеру, секретарю та землевпоряднику, пояснивши в розпорядженні що важлива робота у вересні місяці не виконувалась, але в розпорядженні про преміювання себе преміює в розмірі 70%(є рішення сесії про преміювання яке прийняте 09.02.2018, до підвищення окладів, рішення не переглядалось, голова не виносив це питання на сесію,преміював себе розпорядженням), співробітників (мене як бухгалтера сільської ради, секретаря та землевпорядника) не преміює, пояснивши усно що він так захотів, в штатному станом на 15.05.2018 закладена надбавка 50% та премія в розмірі 20 % сільському голові,10% посадовим особам, чи законні його дії, і якщо ні то як з ним боротися?