Лікарняні по-новому(відпускні,перерахунки в розрахунку)

Відповісти
Аватар користувача
EVGENIY
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
Повідомлень: 8911
З нами з: 29 липня 2010, 01:27
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 118 разів
Подякували: 1214 разів
Контактна інформація:

Повідомлення EVGENIY »

Передав ваше питання редакції, завтра вам нададуть відповідь!

Ну а поки що раджу почитати ось цю статтю
https://buhgalter.com.ua/articles/oplat ... emo-zmini/
особое внимание уделите последней строке второй таблицы, там заключён ответ на ваш вопрос :53:

Аватар користувача
EVGENIY
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
Повідомлень: 8911
З нами з: 29 липня 2010, 01:27
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 118 разів
Подякували: 1214 разів
Контактна інформація:

Повідомлення EVGENIY »

https://buhgalter.com.ua/news/oplata-pr ... chasovoyi/
смотрите Щодо третього питання

Отже, у випадку донарахування заробітної плати у розрахунковому періоді при обчисленні середньої заробітної плати для розрахунку допомоги по вагітності та пологах враховується заробітна плата у розмірі, в якому вона була донарахована та на яку було нараховано єдиний внесок в місяці її донарахування, а у випадку сторнування заробітної плати - враховується нарахована заробітна плата за мінусом сторнованої заробітної плати у місяці її сторнування.

Аватар користувача
EVGENIY
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
Повідомлень: 8911
З нами з: 29 липня 2010, 01:27
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 118 разів
Подякували: 1214 разів
Контактна інформація:

Повідомлення EVGENIY »

ivalki писав:З вище вказаного я зробила висновок, якщо в звіті з ЄСВ (табл.6) всі суми розподіляються помісячно, тому і в л/лист треба розподіляти помісячно
,
Совершенно верно!
ivalki писав:але з Вашою відповіддю це не збігається. Чи вірно я аналізую???
Я вам не давал ответ, а лишь процитировал письмо на которое дал ссылку! В письме речь идёт о суммах доначислений в случае ошибки, т.е. к примеру в мае вы заметили что в апреле не правильно посчитали к примеру надбавку и в мае за апрель доначисляете, так вот такая сумма будет относится к доходам мая в расчётах больничных!!

Аватар користувача
Гуль Тетяна
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 301
З нами з: 03 лютого 2014, 07:55
Регіон: Харків
Подякували: 2 рази
Контактна інформація:

Повідомлення Гуль Тетяна »

В обновленной редакции Порядка № 1266 ситуация с "переходящими" отпускными и доначислениями (сторнировкой) зарплаты за прошлые периоды отдельно не урегулирована. Ранее на такие случаи Минсоцполитики давало официальные письменные разъяснения, сейчас таких писем еще нет, но надеемся, что в ближайшем времени они появятся.
Как поступить при расчете средней зарплаты для оплаты страховых случаев, наступивших с 04.07.2015 г.? Считаем, что принцип остался прежним, а именно:
— "переходящие" отпускные распределяем по месяцам, за которые они начислены;
— доначисленную (сторнированную) зарплату за прошлые периоды включаем в расчет "средней" в том месяце, когда были проведены корректировки.
Аргументы: при расчете средней зарплаты по новому порядку № 1266 в расчет берем зарплатные выплаты, с которых уплачен ЕСВ и которые попадут в Отчет по форме № Д4. А в соответствии с п. 9 разд. 4 Порядка № 435 и п. 3 разд. 4 Инструкции № 439 отпускные относят к месяцам за которые они начислены, а начисления за прошлый период - к зарплате того месяца, в котором были проведены корректировки. То есть оринтируемся на таблицу 6 ЕСВ-отчета.
Для подтверждения сказанного мы отправим соответствующий запрос специалисту Минсоцполитики.

Аватар користувача
Olga_K
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1244
З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
Регіон: Запорожская область
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 128 разів

Повідомлення Olga_K »

суми для розрахунку середньої з/пл необхідно включати за такі періоди, як відображено в т.6 звіту ЄСВ. особливо зверніть увагу на перший та останній місяці розрахункового періоду (якщо там були перерахунки або нарахування наперед)

Inna9403
Квартирант
Квартирант
Повідомлень: 61
З нами з: 18 грудня 2014, 14:39
Звідки: Лисичанск

Повідомлення Inna9403 »

Отже, до розрахункового періоду при обчисленні середньої заробітної плати для розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності, вагітності та пологах включаються всі виплати, з яких сплачено страхові внески, в тому місяці, в якому їх було нараховано (з першого до першого числа).

Подробиці: https://buhgalter.com.ua/news/oplata-pr ... ovidno-do/
Ну, и как теперь будем считать? еще больше запутали

Аватар користувача
EVGENIY
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
Повідомлень: 8911
З нами з: 29 липня 2010, 01:27
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 118 разів
Подякували: 1214 разів
Контактна інформація:

Повідомлення EVGENIY »

Inna9403 писав:Отже, до розрахункового періоду при обчисленні середньої заробітної плати для розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності, вагітності та пологах включаються всі виплати, з яких сплачено страхові внески, в тому місяці, в якому їх було нараховано (з першого до першого числа).

Подробиці: https://buhgalter.com.ua/news/oplata-pr ... ovidno-do/
Ну, и как теперь будем считать? еще больше запутали
Что ж вы читаете Б но не читаете А
"відпустки, на відміну від порядку їхньої фактичної виплати, розподіляються пропорційно часу, що припадає на дні відпустки у відповідному місяці."
Всё нормально, как считали так и считаем, отпускные берёте так как вы их отражали в отчёте по ЕСВ!
Цель письма сказать что отпускные участвуют в расчёте!

sambazo
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 31
З нами з: 17 квітня 2013, 16:21
Регіон: Полтавская Область
Звідки: Кременчуг

Повідомлення sambazo »

Возник вопрос, нужно ли корректировать зарплату при расчете больничного на коэффициент повышения окладов с сентября месяца, как отпускные?

Аватар користувача
Olga_K
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1244
З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
Регіон: Запорожская область
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 128 разів

Повідомлення Olga_K »

а почему возник такой вопрос?
во-первых, никогда сумму для больничных не корректировали;
во-вторых, на момент начисления по данным отчета ЕСВ суммы перерасчета не включены, а для больничных берем суммы по отчету за расчетный период для б/л

sambazo
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 31
З нами з: 17 квітня 2013, 16:21
Регіон: Полтавская Область
Звідки: Кременчуг

Повідомлення sambazo »

Да все верно, раньше не корректировали. Читала как раз постановлени №100 и засомневалась, решила уточнить. Спасибо!

Аватар користувача
eMelya
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1963
З нами з: 06 березня 2013, 01:42
Регіон: Полтавская область
Звідки: Кременчук
Дякував (ла): 14 разів
Подякували: 70 разів
Контактна інформація:

Повідомлення eMelya »

sambazo писав:Да все верно, раньше не корректировали. Читала как раз постановлени №100 и засомневалась, решила уточнить. Спасибо!
Постановление №100 - расчет выплат исходя из средней зарплаты (отпуска, командировки, военсборы)
Постановление №440 и №1266 - расчет выплат первых пяти дней временной нетрудоспособности и за счет соцстраха.
Просто для информации.

Аватар користувача
Гуль Тетяна
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 301
З нами з: 03 лютого 2014, 07:55
Регіон: Харків
Подякували: 2 рази
Контактна інформація:

Повідомлення Гуль Тетяна »

Шишка Вікторія5 писав:консультують фахівці Міністерства соціальної політики стосовно лікарняних: якщо "на межі" перехідна відпустка та виправлення помилок. (Бюджетна бухгалтерія від 5 жовтня 2015 року №37) Отже, суми донарахованої чи сторнованої зарплати слід враховувати в тому місяці, в якому було здійснено таке донарахування (сторнування).Чи можна вважати дану статтю легітимною і опиратися на неї у розрахунках
Конечно эту статью можно использовать, как подсказку при расчете больничных. А чтобы вас она не смущала, вы можете опираться на приказ Минсоцполитики от 21.10.2015 г. № 1022. Им утверждены примеры исчисления средней зарплаты, в том числе при оплате периода временной нетрудоспособности. А интересующий вас пример был приведен в п. 6 раздела ІІІ.

Аватар користувача
Радистка_Кэт
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 2220
З нами з: 20 вересня 2012, 20:18
Регіон: Киев
Звідки: Киев
Дякував (ла): 46 разів
Подякували: 21 раз

Повідомлення Радистка_Кэт »

То есть, по этой логике, пересчитывать больничные в связи с перерасчетами по 77 постанове - не нужно, поскольку перерасчет будет отображен в марте?

Ярослава01
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 31
З нами з: 04 грудня 2015, 10:59
Регіон: Закарпатская область

Повідомлення Ярослава01 »

Доброго дня. Підскажіть будь ласка терміново. 
Така ситуація:
працівник перебував на лікарняному у серпні 2016 року, розрахунковий період серпень 2015-липень 2016. У лютому 2016 підняти зарплату з 01.01.2016, і лютому робився переранок зарплати за січень 2016. У січні працівник був у відпустці, отже у лютому робився перерахунок відпускних за січень. Доплату по зарплаті розумію що треба відносити до лютого, а от доплату по відпускних вагаюся. Як врахувати цю доплату до відпустки при розрахунку лікарняних і до якого місяця її віднести лютого чи січня 2016? Всім дуже дякую.Чекаю відповіді.

Аватар користувача
EVGENIY
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
Повідомлень: 8911
З нами з: 29 липня 2010, 01:27
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 118 разів
Подякували: 1214 разів
Контактна інформація:

Повідомлення EVGENIY »

Ярослава01, Почитайте тему с самого начала!

Ярослава01
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 31
З нами з: 04 грудня 2015, 10:59
Регіон: Закарпатская область

Повідомлення Ярослава01 »

Євгеній за доплату по відпустках у зв"язку з підняттям зарплати я не знайшла, куда її відносити.

Аватар користувача
EVGENIY
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
Повідомлень: 8911
З нами з: 29 липня 2010, 01:27
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 118 разів
Подякували: 1214 разів
Контактна інформація:

Повідомлення EVGENIY »

Ярослава01 писав:Євгеній за доплату по відпустках у зв"язку з підняттям зарплати я не знайшла, куда її відносити.
Фактично це перерахунок, думаю в звіті з ЄСВ ви його віднесли до того місяця в якому його робили! Тому і при розрахунку лікарняних включається в той місяць в якому його робили!

Ярослава01
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 31
З нами з: 04 грудня 2015, 10:59
Регіон: Закарпатская область

Повідомлення Ярослава01 »

Ні. Відпустку я віднесла до січня з кодом 10 у звіті ЄСВ.

Аватар користувача
EVGENIY
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
Повідомлень: 8911
З нами з: 29 липня 2010, 01:27
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 118 разів
Подякували: 1214 разів
Контактна інформація:

Повідомлення EVGENIY »

Ярослава01 писав:Ні. Відпустку я віднесла до січня з кодом 10 у звіті ЄСВ.
Ну тоді їх в січні рахувати якщо він припадає в розрахунковий період! Якщо не припадає то в розрахунку вони не приймають учаcть!

Светлана1736
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 215
З нами з: 04 січня 2013, 11:06
Регіон: Херсонская Область
Дякував (ла): 6 разів
Подякували: 5 разів

Повідомлення Светлана1736 »

Доброго ранку! Підскажіть будь ласка- при невиробничій травмі треба акт складати та пояснювальні від працівника брати? Лікарняний тільки за рахунок  підприємства.

Аватар користувача
EVGENIY
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
Повідомлень: 8911
З нами з: 29 липня 2010, 01:27
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 118 разів
Подякували: 1214 разів
Контактна інформація:

Повідомлення EVGENIY »

Светлана1736 писав:Доброго ранку! Підскажіть будь ласка- при невиробничій травмі треба акт складати та пояснювальні від працівника брати? Лікарняний тільки за рахунок  підприємства.
https://buhgalter.com.ua/articles/socts ... ipadok-na/

Светлана1736
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 215
З нами з: 04 січня 2013, 11:06
Регіон: Херсонская Область
Дякував (ла): 6 разів
Подякували: 5 разів

Повідомлення Светлана1736 »

EVGENIY, Дякую Вам!

Krinevaelena
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 144
З нами з: 09 вересня 2015, 08:47
Регіон: Харьковская область
Дякував (ла): 17 разів
Подякували: 3 рази

Повідомлення Krinevaelena »

А якщо в місяці отримання матеріальної допомоги на оздоровлення не відпрацьовано жодного дня, включати суму матдопомоги до розрахунку? 
1) всі дні відпустка (тобто не поважна причина), 
2) всі дні - лікарняний. 
В різних листах-роз'ясненнях різні коментарі.

Антон Янко
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 259
З нами з: 14 січня 2016, 17:37
Регіон: Полтавская область
Подякували: 6 разів

Повідомлення Антон Янко »

Krinevaelena, якщо через поважні причини усі календарні дні місяця повністю виключаються із розрахунку, тоді і будь-яка заробітна плата за цей місяць теж виключається. Якщо ж після виключення "поважних" днів (та їх оплати) залишається хоча б 1 календарний день у періоді, тоді включається вся зарплата, яка є базою для ЄСВ.

Krinevaelena
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 144
З нами з: 09 вересня 2015, 08:47
Регіон: Харьковская область
Дякував (ла): 17 разів
Подякували: 3 рази

Повідомлення Krinevaelena »

Антон Янко писав:Krinevaelena, якщо через поважні причини усі календарні дні місяця повністю виключаються із розрахунку, тоді і будь-яка заробітна плата за цей місяць теж виключається. Якщо ж після виключення "поважних" днів (та їх оплати) залишається хоча б 1 календарний день у періоді, тоді включається вся зарплата, яка є базою для ЄСВ.
Я знов за рибу гроші, вибачте.
Ось цитата з листа Виконавчої Дирекції ФСС з ТВП від 20.09.2016р. № 2.4-46-1616 
"А у випадку виключення із розрахункового періоду повного місяця (з першого до першого число) також виключається нарахована у цьому періоді заробітна плата (матеріальна допомога, премія тощо)"

Чи випадково пропущено "з поважних причин", чи таки не враховувати матеріалку в місяці тарифної відпустки.

Антон Янко
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 259
З нами з: 14 січня 2016, 17:37
Регіон: Полтавская область
Подякували: 6 разів

Повідомлення Антон Янко »

Krinevaelena, місяць виключається повністю із розрахунку лише через поважні причини. Відпустка - не-поважна причина.

Відповісти

Повернутись до “Лікарняні та декретні”