Середньооблікова кількість штатних працівників в об'єднаній звітності

Середньооблікова кількість штатних працівників (СКШП) використовується для визначення кількості зайнятих працівників за сферами економічної діяльності та спостереження за змінами мобільності робочої сили. Її також застосовують при встановленні нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю та трудової квоти для громадян, які мають додаткові гарантії у працевлаштуванні. Окрім того, СКШП зазначають у рядку 101 об'єднаного звіту.

Метод розрахунку СКШП:

• За місяць: кількість штатних працівників облікового складу підсумовують за кожен календарний день звітного місяця, включаючи вихідні, святкові та неробочі дні. Результат ділять на кількість календарних днів місяця.

• За квартал (рік): суми СКШП за місяці, що входять до періоду, ділять на кількість місяців у цьому періоді.

Зайнятого працівника враховують лише один раз за місцем основної роботи, незалежно від строку трудового договору і тривалості робочого часу. СКШП знаходить своє відображення у рядку 101 об’єднаного звіту.

Детальніше про розрахунок СКШП ви можете прочитати тут.