Витримки та статті з Трудового кодексу про умови праці в державних установах, відповідальність сторін за недотримання положень Кодексу та коментарі до них спеціалістів Мінпраці, Держпраці та інших органів. Роз’яснення про те, як Закон України про оплату праці гарантує рівень заробітної плати, особливих виплат та соціальної допомоги. Яким чином трудове законодавство може захистити працівника від незаконного звільнення та багато іншого.

Приєднуйтесь
до наших спільнот

у Facebook

у Viber

у Telegram

Отримуйте важливі новини на пошту

Публікації із тегом: «трудовий кодекс»

Працівниця змінила прізвище: дії кадровика та бухгалтера 2673 0

Спецстаж в Об’єднаному звіті: чи відображати період мобілізації? 3036 0

Щодо надання матері декількох дітей додаткової відпустки 1326 0

Скорочена тривалість робочого часу 2025 8158 0

Як працівнику отримати додаткову соціальну відпустку 2503 1

Строки встановлення інвалідності 1564 0

Як можна ділити відпустки у 2025 році? 7904 1

Відпустка за основним місцем і сумісництвом: одночасно чи ні? 4734 0

Штраф за відсутність працівників з інвалідністю: як законно не платити? 3241 0

Працівник не може вийти на роботу та не може працювати дистанційно: дії роботодавця 1168 0

Працівниця змінила прізвище: дії кадровика та бухгалтера
2673 0

Спецстаж в Об’єднаному звіті: чи відображати період мобілізації?
3036 0

Щодо надання матері декількох дітей додаткової відпустки
1326 0

Скорочена тривалість робочого часу 2025
8158 0

Як працівнику отримати додаткову соціальну відпустку
2503 1

Строки встановлення інвалідності
1564 0

Як можна ділити відпустки у 2025 році?
7904 1

Відпустка за основним місцем і сумісництвом: одночасно чи ні?
4734 0

Штраф за відсутність працівників з інвалідністю: як законно не платити?
3241 0

Працівник не може вийти на роботу та не може працювати дистанційно: дії роботодавця
1168 0