Чи включається матеріальна допомога на оздоровлення до середньої зарплати для лікарняних
Матеріальна допомога на оздоровлення включається до розрахунку середньої заробітної плати для оплати лікарняних та декретних, якщо вона має систематичний характер і обкладається єдиним соціальним внеском (ЄСВ).
Як визначають середню зарплату для лікарняних
Відповідно до пункту 3 Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26.09.2001 № 1266, середню зарплату визначають шляхом ділення нарахованої заробітної плати, на яку нараховано ЄСВ, на кількість календарних днів у розрахунковому періоді.
Чи входить матеріальна допомога до складу зарплати
Згідно з пунктом 2.3.3 Інструкції зі статистики заробітної плати (наказ Держкомстату від 13.01.2004 № 5), до інших заохочувальних та компенсаційних виплат належить матеріальна допомога, що має систематичний характер і надається всім або більшості працівників.
До такої допомоги, зокрема, відноситься матеріальна допомога на оздоровлення.
Оподаткування та відображення в звітності
Матеріальна допомога на оздоровлення:
- включається до фонду оплати праці;
- є базою для нарахування ЄСВ;
- відображається у Додатку 1 та Додатку 4ДФ разом із заробітною платою відповідного місяця.
Висновок
Оскільки матеріальна допомога на оздоровлення входить до складу заробітної плати та обкладається ЄСВ, вона враховується при обчисленні середньої заробітної плати для оплати лікарняних і допомоги по вагітності та пологах.
