Головна / Новини / Індексація доходів / Працівник працює на дві неповні ставки: як індексувати зарплату?

	Пн	Вт	Ср	Чт	Пт	Сб	Нд
27		01	02	03	04	05	06
28	07	08	09	10	11	12	13
29	14	15	16	17	18	19	20
30	21	22	23	24	25	26	27
31	28	29	30	31

2347 0

Друкувати

Обране

Працівник працює на дві неповні ставки: як індексувати зарплату?

Мінсоцполітики роз’яснило, що у випадку, якщо працівник працює на дві неповні ставки, зокрема за основним місцем роботи на 0,5 ставки та на іншій роботі — на 0,25 ставки, то нарахування сум індексації може здійснюватись окремо за кожною посадою.

Сума індексації визначається за кожною посадою за фактично відпрацьований час із розрахунку прожиткового мінімуму, встановленого для працездатних осіб на місяць.

У разі, якщо працівник за основним місцем роботи отримує фіксовану суму індексації, то ця сума виплачується тільки за основним місцем роботи за фактично відпрацьований час.

Також в Міністерстві зазначили, що працівник має право на нарахування суми індексації на грошовий дохід тільки у межах прожиткового мінімуму для працездатних осіб (у 2014 році - 1218 грн.).

Якщо працівник за основним місцем роботи відпрацював повний робочий час і отримав суму індексації, обчислену із розрахунку прожиткового мінімуму для працездатних осіб, то на іншій виконуваній ним роботі заробітна плата індексації не підлягає.

Такі роз’яснення надало Мінсоцполітики в листі від 01.08.2014 р. № 8538/0/14-14/10.

Обговорити 0

Помітили помилку? Виділіть її та натисніть Ctrl+Enter, щоб повідомити нас про це

Новини по темі:

25.07.25 Індексація доходів у 2025 році: як рахувати після підвищення стипендії

25.07.25 Не нарахували індексацію у 2025 році – штраф 16 000 грн!

15.07.25 Хто індексує зарплату у серпні 2025 року?

Коментарі

Яка вдача - ви можете стати першим, хто прокоментує цей матеріал.

Залишити коментар: