Інформація по темі "" | Публікації по тегу
02.06.20
11604 3
Друкувати
Обране

Звільнення з держслужби за негативний результат оцінювання

Згідно з ч. 6 ст. 44 Закону України «Про державну службу» від 10.12.2015 р. № 889-VIII в разі отримання держслужбовцем негативної оцінки за результатами оцінювання службової діяльності такий держслужбовець звільняється із служби відповідно до п. 3 ч. 1 ст. 87 цього Закону та з ним розривається контракт про проходження держслужби (у разі укладення).

Відповідно до п. 3 ч. 1 ст. 87 однією із підстав для припинення державної служби за ініціативою суб’єкта призначення є отримання держслужбовцем негативної оцінки за результатами оцінювання службової діяльності.

Суб’єкт призначення приймає рішення про припинення державної служби у п’ятиденний строк із дня настання або встановлення відповідного факту. Що ж це за факт?

Порядок проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців затверджено постановою КМУ від 23 серпня 2017 року № 640. Якщо за підсумками визначення результатів виконання завдань державному службовцю виставлено негативну оцінку, служба управління персоналом інформує про це суб’єкта призначення та передає йому матеріали оцінювання такого держслужбовця (п. 401 Порядку № 640).

Додатком 5 до Порядку № 640 затверджено форму висновку щодо оцінювання результатів службової діяльності державних службовців.

Саме в цьому документі, затвердженому наказом (розпорядженням) суб’єкта призначення, виставляється негативна, позитивна або відмінна оцінка.

Отже, суб’єкт призначення приймає рішення про припинення держслужби у 5-денний строк з дня видачі акта про затвердження висновку щодо результатів службової діяльності держслужбовця (див. лист НАДС від 30.03.2020 р. № 2681/13-20).

БЮДЖЕТНА БУХГАЛТЕРІЯ ЧЕРВЕНЬ, 2020/№ 21

Помітили помилку? Виділіть її та натисніть Ctrl+Enter, щоб повідомити нас про це
Коментарі
3
Ян
02.06.2020
Це один із способів розставання з неугодними керівництву підлеглими, або маніпулювання в своїх інтересах на деравній службі. В кращому випадку спеціалісту доводять до відома щоб шукав іншу роботу, бо якщо ні - в кінці року йому поставлять негативну оцінку і він все одно піде на вулицю
Оля
02.06.2020
Какой же бред сумашедшого! Оцювання переоцінювання - кто кого оцінює? Наклепали по шаблону кучу макулатуры, которую ни кто и читать не будет, лишь бы побольше бумаги потратить, а то Карпаты заростають
Наталія
03.06.2020
Все б нічого. Але у разі звернення звільненого державного службовця до суду, його ОБОВ'ЯЗКОВО поновлять на роботі!!! Іншої практики у вищіх судах немає)))
Залишити коментар:
Для того, щоб роздрукувати текст необхідно авторизуватись або зареєструватись
Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі