В свою чергу оплата перших п'яти днів тимчасової непрацездатності внаслідок захворювання або травми, не пов'язаної з нещасним випадком на виробництві, здійснюється за рахунок коштів роботодавця у порядку, встановленому КМУ.
Починаючи з шостого дня непрацездатності страхувальник здійснює виплату відповідного матеріального забезпечення за рахунок коштів Фонду лише після надходження суми коштів, зазначеної в заяві-розрахунку, на окремий рахунок.
Мінсоцполітики також зазначило, що фінансування страхувальниками-роботодавцями матеріального забезпечення застрахованим особам з шостого дня тимчасової непрацездатності за рахунок власних коштів з наступним відшкодуванням (погашенням цих витрат) Фондом не передбачено.
Також в листі зазначається, що у разі невиплати працівникові при звільненні суми матеріального забезпечення з шостого дня тимчасової непрацездатності, роботодавець не порушує ст. 116 КЗпП України, так як такі суми застрахована особа отримує від Фонду і за рахунок коштів Фонду.