Уряд працює над змінами до Трудового кодексу
Серед змін, які пропонуються, легалізація різноманітних форм зайнятості: дистанційної, надомної роботи, нефіксованого робочого часу.
Проте, це вже зроблено в 2021 році Законом 1213 відповідно до потреб «ковідного» часу, і відтоді вийшла низка роз’яснень, як відрізнити один вид роботи від іншого.
"У чому новизна?", - дивується нардеп.
Цифровізація трудових книжок (паперові будуть не потрібні).
"А це зроблено в 2021 році Законом 1217.
За його нормами, процес оцифрування трудових книжок здійснюватиметься протягом 5 років, тобто до 2026 року.", - розповідає нардеп.
Зведення до мінімуму держзамовлення у вищих навчальних закладах.
Натомість в українців з’явиться можливість отримати грант, який частково покриватиме витрати на навчання.
Модернізація Державної служби зайнятості — поступовий перехід цієї структури до сервісно-орієнтованої моделі розвитку людського капіталу та підтримки соціально незахищених категорій населення.
