Законодавці запровадили штрафи за недотримання встановлених законом гарантій і пільг працівникам, яких залучили до виконання військових обов’язків. Розмір покарання — 10 мінзарплат, встановлених законом на момент виявлення порушення (ст. 265 КЗпП). Такий штраф загрожує юрособам і фізособам-підприємцям. Його накладатиме Держінспекція з праці за кожного працівника, щодо якого вчинено порушення.
І це ще не усе! У ст. 41 КпАП за те саме порушення прописали ще один штраф — адміністративний: посадових осіб підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності та фізосіб-підприємців, які використовують найману працю, штрафуватимуть у розмірі від 170 до 1700 грн.
Протоколи за такими адмінправопорушеннями складають посадові особи Держінспекції з праці, а розглядають справи районні, районні в місті, міські або міськрайонні суди (судді).
Зверніть увагу! Штрафи загрожують за недотримання гарантій не лише для мобілізованих, а й для всіх працівників, які пов’язані з військовою та альтернативною (невійськовою) службою: передбачених законами України «Про військовий обов’язок і військову службу» від 25.03.92 р. № 2232-ХІІ, «Про альтернативну (невійськову) службу» від 12.12.91 р. № 1975-ХІІ, «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» від 21.10.93 р. № 3543-ХІІ.
Закон діє з 26.11.15 р.
По матеріалам: БУХГАЛТЕРСЬКИЙ ТИЖДЕНЬ, ЛИСТОПАД, 2015/№ 48
