На сайті КМУ з'явилась постанова якою уточнено деякі питання оплати праці працівників державних органів

Уряд прийняв рішення, яким уточнено деякі питання оплати праці працівників державних органів.
Приєднуйтесь до Telegram спільноти та дізнавайтесь найважливіші новини першими!

Зокрема, схему посадових окладів на посадах державної служби за групою 5 оплати праці доповнено посадою заступника керівника апарату місцевої державної адміністрації.

Також здійснено диференціацію розмірів посадових окладів державних службовців державних органів за юрисдикцією територія одного або кількох районів, міст обласного значення, які оплачуються за 7, 6 та 5 групами оплати праці.

У схемі посадових окладів працівників державних органів, які виконують функції з обслуговування, виключено посаду фахівець із зв'язків з громадськістю та пресою. Також уточнено порядок виплати державним службовцям надбавки за виконання особливо важливої роботи згідно з наказом (розпорядженням) керівника державної служби в державному органі.

Постанова набирає чинності з дня її опублікування та застосовується з 1 січня 2017 року


КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ

ПОСТАНОВА

від 8 лютого 2017 р. № 71

Київ

Про внесення змін до постанови 
Кабінету Міністрів України 
від 18 січня 2017 р. № 15

Кабінет Міністрів України постановляє:

1. Внести до постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 р. № 15 “Питання оплати праці працівників державних органів” (Офіційний вісник України, 2017 р., № 9, ст. 284) зміни, що додаються.

2. Ця постанова набирає чинності з дня її опублікування та застосовується з 1 січня 2017 року.

Прем’єр-міністр України                                                            В. ГРОЙСМАН

Інд. 73

ЗАТВЕРДЖЕНО
постановою Кабінету Міністрів України 
від 8 лютого 2017 р. № 71

ЗМІНИ,
що вносяться до постанови Кабінету Міністрів України
від 18 січня 2017 р. № 15

1. У схемі посадових окладів на посадах державної служби за групами оплати праці з урахуванням юрисдикції державних органів у 2017 році:

1) позицію

“Заступник керівника департаменту, головного управління, служби

5

8100

6250

4700”

замінити такою позицією:

“Заступник керівника департаменту, головного управління, служби, заступник керівника апарату місцевої державної адміністрації

5

8250

6800

5000”;

2) у позиції “Керівник управління у складі департаменту, головного управління, служби” цифри “3900” замінити цифрами “4100”;

3) у позиції “Заступник керівника управління у складі департаменту, головного управління, служби” цифри “3700” замінити цифрами “4050”;

4) у позиції “Керівник відділу у складі департаменту, головного управління, служби, самостійного управління” цифри “3500” замінити цифрами “4000”;

5) у позиції “Заступник керівника відділу у складі департаменту, головного управління, служби, самостійного управління” цифри “3300” замінити цифрами “3900”;

6) у позиції “Завідувач сектору у складі департаменту, головного управління, служби, самостійного управління та відділу” цифри “3100” замінити цифрами “3850”;

7) у позиції “Головний спеціаліст державного органу” цифри “3085” замінити цифрами “3200”;

8) у примітках до схеми:

абзац другий пункту 1 після слів “для державних органів, юрисдикція яких поширюється на територію одного або кількох районів, міст обласного значення” доповнити словами “, крім органів доходів і зборів”;

пункт 5 після слів “інших органів, керівних працівників” доповнити словами “, державних експертів”, а після слів “Адміністрації Президента України” — словами “, Апарату Ради національної безпеки і оборони України”.

2. У переліку посад державної служби, що прирівнюються до відповідних груп оплати праці, у графі “Посади державних службовців, що прирівнюються до відповідних груп оплати праці”:

1) у позиції “Група 4. Посади керівників самостійних структурних підрозділів державних органів” після слова “відділень” доповнити словом “, секторів”, а слова “структурних підрозділів апарату місцевих державних адміністрацій” замінити словами “апаратів місцевих державних адміністрацій, самостійних структурних підрозділів апарату місцевих державних адміністрацій”;

2) у позиції “Група 5. Посади заступників керівників самостійних структурних підрозділів державних органів”:

слова “; завідувачі самостійних секторів” виключити;

слова “, апарату місцевих державних адміністрацій” виключити;

слова “структурних підрозділів апарату місцевих державних адміністрацій” замінити словами “апаратів місцевихдержавних адміністрацій, самостійних структурних підрозділів апарату місцевих державних адміністрацій”.

3. У додатку до Умов оплати праці працівників державних органів, які виконують функції з обслуговування, і працівників Управління адміністративних будинків Господарсько-фінансового департаменту Секретаріату Кабінету Міністрів України, Управління адміністративними будинками Державного управління справами, Управління адміністративними будинками Управління справами Апарату Верховної Ради України у графі “Найменування посади” слова “фахівець із зв’язків з громадськістю та пресою,” виключити.

4. Абзац другий пункту 7 Положення про застосування стимулюючих виплат державним службовцям викласти в такій редакції:

“Надбавка за виконання особливо важливої роботи встановлюється на відповідний строк згідно з наказом (розпорядженням) керівника державної служби в державному органі.”.

_____________________

Помітили помилку? Виділіть її та натисніть
Ctrl+Enter, щоб повідомити нас про це

Коментарі127

Аркадій
Я також вважаю, що зарабітня плата зав. секторів і нач. відділів самостійних структирних підрозділів повина бути однакова - 5000.
Людмила
ні, у начальників - 5000, у завідувачів - 4300
Світлана
Доброго вечора!!! Підскажіть будь ласка. Після набуття постанови від 8.02.17 №71, Чи справді урівнялась заробітня плата завідувачам секторів та нач.відділів самостійних структурних підрозділів райдержадміністрації. Зарплата 5 тис.грн?
Людмила
Підкажіть будь ласка, у всіх областях заступники керівників апарату в 5 групі оплаті праці, а начальники відділів апарату РДА в 4 групі?
Влад
Доброго вечора!!! Підскажіть будь ласка, може хтось в курсі. Чи урівнялась заробітня плата завідувачам секторів та нач.відділів самостійних структурних підрозділів райдержадміністрації. Після набуття постанови від 8.02.17 №71.
Специалист
Вы скажите когда будет ета правда почему такая разница между специалистом и главним специалистом робота таже как специалист может вижит с окладом в 2000 грн
Інна
Люди!!! Підкажіть, може хтось знає! Як правильно порахувати надбавку за вислугу років, коли працювала півтора року на 0,75 ставки. Рік на 0,75 рахується як повний календарний чи ні?
Светлана Григорьевна
Колеги я Вам расскажу как в Волчанской РГА Харьковской области сделали "классно", всех главных специалистов насильно заставили написать заявления про перевод на должность специалиста еще в 2016 году, опелируя отсутствием денег на зарплату, (в случаи отказа на перевод сразу увольнение) в 2017 г. на фонд оплаты труда пришли деньги, но никого из обычних смертных не повысили, а повысили тех кто занимался лизоблюдством. жополиством и стукачеством, ну и дали тем кто дал откат, остальные до сих пор сидят на окладе 2000 грн. Руководство насильно отобрало то что их не являлось и теперь возвращать не собирается, а все те кто сидят на ставках специалистов выполняют ту же работу главных специалестов, зачем же им все возвращать если они и так работают "вот политика нашего руководства".
Яна
СВІТЛАНА, У "НАДБАВКА 50 %" - назва є????? До речі, у січні не було постійного кошторису і платити крім "оклад+ранг+вислуга" ніхто не міг !!!
Оля
А мой БЕСТОЛКОВЫЙ заместитель главного бухгалтера получает на руки 14 000 и падло ни черта не делает

Залишити коментар:

Напишіть, що ви про це думаєте... (від 5 до 800 символів)

0/800