Інформація по темі "" | Публікації по тегу
17.07.26
252 0
Друкувати
Обране

Нові посадові оклади педагогів із 1 вересня 2026 року: що передбачає проєкт постанови

Нові посадові оклади педагогів із 1 вересня 2026 року: що передбачає проєкт постанови

 

На сайті профспілок оприлюднено проєкт постанови Кабінету Міністрів України «Про умови оплати праці педагогічних і науково-педагогічних працівників», а також схеми посадових окладів, ставки погодинної оплати, зміни до чинних постанов і пояснювальну записку.

Документ передбачає поетапний вихід педагогічних і науково-педагогічних працівників із Єдиної тарифної сітки та перехід до нової моделі визначення посадових окладів. Основний етап змін пропонується розпочати з 1 вересня 2026 року.

Важливо! Наразі йдеться лише про проєкт постанови. Остаточні норми можуть змінитися під час погодження та ухвалення документа.

Яка мета проєкту

У пояснювальній записці зазначено, що метою акта є підвищення рівня оплати праці педагогічних і науково-педагогічних працівників із 1 вересня 2026 року.

Проєкт має забезпечити другий етап анонсованого підвищення зарплат у 2026 році та розпочати реалізацію частини другої статті 61 Закону України «Про освіту». Для цього пропонується:

  • відмовитися від застосування Єдиної тарифної сітки для визначення окладів педагогічних і науково-педагогічних працівників;
  • затвердити окремі схеми посадових окладів;
  • встановити нові ставки погодинної оплати праці;
  • змінити правила виплати надбавки за престижність педагогічної праці;
  • переглянути умови доплат за роботу в несприятливих умовах у прифронтових і прикордонних громадах.

Як визначатимуть посадові оклади

Оклади пропонується визначати не за тарифними розрядами ЄТС, а шляхом множення встановленого коефіцієнта на середньомісячну номінальну заробітну плату штатного працівника.

Для розрахунків із 1 вересня 2026 року у проєкті використано показник середньомісячної зарплати за І квартал 2026 року — 28 885 грн. З 1 січня 2027 року та в наступних роках планують застосовувати середньомісячну зарплату за І квартал попереднього року.

Наприклад, для вчителя без кваліфікаційної категорії передбачено коефіцієнт:

  • 0,48 — на першому етапі;
  • 0,66 — на другому етапі.

За базового показника 28 885 грн це становитиме орієнтовно:

  • 13 866 грн — на першому етапі;
  • 19 064 грн — на другому етапі, якщо для прикладу використовувати той самий базовий показник.

Фактичний оклад другого етапу залежатиме від статистичного показника, який застосовуватиметься на відповідну дату.

Коли запрацюють нові схеми

Категорія закладів та установІ етапІІ етап
Заклади загальної середньої, професійної, фахової передвищої, вищої освіти державної і комунальної форми власності, інклюзивно-ресурсні центри та інші заклади й установи, що фінансуються з державного бюджету з 1 вересня 2026 року з 1 вересня 2027 року
Заклади дошкільної, позашкільної освіти та інші заклади й установи, що фінансуються з місцевих бюджетів з 1 січня 2027 року з 1 січня 2028 року

Водночас засновникам закладів дошкільної, позашкільної освіти та інших установ, що фінансуються з місцевих бюджетів, пропонують надати право запровадити нові схеми раніше — з 1 вересня 2026 року для першого етапу та з 1 вересня 2027 року для другого.

Що буде з Єдиною тарифною сіткою

Ексклюзивний матеріал для передплатників сайту
    Платне користування сайту передбачає:
  • доступ до новин, статтей, довідників
  • безлімітні завантаження всіх бланків
  • відсутність реклами
99
грн/
місяць
Вже сплатили? Увійти
Передплатники PRO-доступу, «Бюджетної бухгалтерії», «Оплати праці» та користувачі «FIT-Бюджет» отримують безкоштовний доступ до порталу бонусом до передплати.
Помітили помилку? Виділіть її та натисніть Ctrl+Enter, щоб повідомити нас про це
Коментарі
0
Яка вдача - ви можете стати першим, хто прокоментує цей матеріал.
Залишити коментар:
Для того, щоб роздрукувати текст необхідно авторизуватись або зареєструватись
Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі
pw-image
Читайте сайт за ціною чашки кави
Платне користування buhgalter.com.ua передбачає:
  • доступ до новин, статей, довідників
  • безлімітні завантаження бланків
  • відсутність реклами.
Передплатники PRO-доступу, «Бюджетної бухгалтерії», «Оплата праці» та користувачі «FIT-Бюджет» отримують безкоштовний доступ до порталу бонусом до передплати.
Передплата подовжується автоматично щомісяця, але відмовитися можна у будь-який момент. Я погоджуюсь з користувацькими умовами
99
грн/
місяць
Вже передплатили? Увійти
Передплата подовжується автоматично щомісяця, але відмовитися можна у будь-який момент. Я погоджуюсь з користувацькими умовами
ic-acc-pay
×