Витримки та статті з Трудового кодексу про умови праці в державних установах, відповідальність сторін за недотримання положень Кодексу та коментарі до них спеціалістів Мінпраці, Держпраці та інших органів. Роз’яснення про те, як Закон України про оплату праці гарантує рівень заробітної плати, особливих виплат та соціальної допомоги. Яким чином трудове законодавство може захистити працівника від незаконного звільнення та багато іншого.

Приєднуйтесь
до наших спільнот

у Facebook

у Viber

у Telegram

Отримуйте важливі новини на пошту

Публікації із тегом: «трудовий кодекс»

Норма робочого часу у червні 2025 року в умовах воєнного стану 3248 0

Зміни в трудових відносинах: що важливо знати? 3340 0

Який максимальний термін відпустки без збереження зарплати — роз’яснення Держпраці 3016 0

Чи можна надати відпустку за наступний рік працівнику в цьому році 6357 6

Два працівника на одну посаду: 0,5 + 0,5, 0,25 + 0,75 5403 1

Відпускні та лікарняні: ключові відмінності в розрахунках середньої зарплати 7782 1

Звільнення мобілізованого працівника: що потрібно знати 1297 0

Звільнення під час воєнного стану – ваші права та обов'язки! 1479 0

Щодо тривалості щорічної основної відпустки педагогічних працівників закладів дошкільної освіти у 2025 році 2258 0

Військовий облік: робочі шпаргалки 5090 0

Норма робочого часу у червні 2025 року в умовах воєнного стану
3248 0

Зміни в трудових відносинах: що важливо знати?
3340 0

Який максимальний термін відпустки без збереження зарплати — роз’яснення Держпраці
3016 0

Чи можна надати відпустку за наступний рік працівнику в цьому році
6357 6

Два працівника на одну посаду: 0,5 + 0,5, 0,25 + 0,75
5403 1

Відпускні та лікарняні: ключові відмінності в розрахунках середньої зарплати
7782 1

Звільнення мобілізованого працівника: що потрібно знати
1297 0

Звільнення під час воєнного стану – ваші права та обов'язки!
1479 0

Щодо тривалості щорічної основної відпустки педагогічних працівників закладів дошкільної освіти у 2025 році
2258 0

Військовий облік: робочі шпаргалки
5090 0