Щодо порядку виплати додаткової грошової винагороди у розмірі 100 тис.грн військовослужбовцям

ДЕПАРТАМЕНТ СОЦІАЛЬНОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ
МІНІСТЕРСТВО ОБОРОНИ УКРАЇНИ

ЛИСТ

від 24.04.2025 р. N 220/13/ВихЗПІ/351

У Департаменті соціального забезпечення Міністерства оборони України (далі - Департамент) [...] розглянуто запит [...] щодо порядку виплати додаткової грошової винагороди, передбаченою постановою Кабінету Міністрів України від 28 лютого 2022 р. N 168 "Питання деяких виплат військовослужбовцям, особам рядового і начальницького складу, поліцейським та їх сім'ям під час дії воєнного стану" (далі - додаткова винагорода), у розмірі 100 тис. грн військовослужбовцям, які виконують бойові (спеціальні) завдання у складі підрозділів ракетних військ і артилерії, протиповітряної оборони.

За результатом розгляду в межах повноважень повідомляється наступне.

Виплата додаткової винагороди здійснюється в порядку, на умовах та розмірах, передбачених розділом XXXIV Порядку виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам, затвердженого наказом Міністерства оборони України від 07.06.2018 N 260 (далі - Порядок).

Умовами Порядку передбачено, що військовослужбовцям, які виконують бойові (спеціальні) завдання згідно з бойовими наказами (розпорядженнями) виплачується додаткова винагорода у розмірі 100000 гривень (у розрахунку на місяць пропорційно часу виконання бойових (спеціальних) завдань), зокрема з вогневого ураження противника у складі підрозділу (засобу) ракетних військ і артилерії, підрозділу (засобу) протиповітряної оборони.

З метою виконання вказаного бойового (спеціального) завдання командири військових частин визначають у бойових наказах (бойових розпорядженнях) необхідний особовий складу.

Підтвердження безпосередньої участь військовослужбовців у виконанні бойових (спеціальних) завдань здійснюється на підставі таких документів:

бойовий наказ (бойове розпорядження);

журнал бойових дій або журнал ведення оперативної обстановки або бойове донесення;

рапорт (донесення) командира підрозділу (групи) про участь кожного військовослужбовця у виконанні бойових (спеціальних) завдань.

Отже, додаткова винагорода у розмірі 100000 гривень (у розрахунку на місяць пропорційно часу виконання бойових (спеціальних) завдань) виплачується військовослужбовцям, які виконують зазначене бойове (спеціальне) завдання, з дотриманням всіх вказаних умов та порядку документального підтвердження безпосередньої участі військовослужбовця у виконанні бойових (спеціальних) завдань.

Одночасно інформуємо, що листи Департаменту не є нормативно-правовими актами, вони носять інформаційний та рекомендаційний характер і не встановлюють нових правових норм.

З повагою