UA | RU
Завантажити

Про умови оплати праці посадових осіб, керівників та керівних працівників окремих державних органів, на яких не поширюється дія Закону України "Про державну службу"

Постанова КМУ від 20 квітня 2016 р. N 304


КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ

ПОСТАНОВА

від 20 квітня 2016 р. N 304

Київ

Про умови оплати праці посадових осіб, керівників та керівних працівників окремих державних органів, на яких не поширюється дія Закону України "Про державну службу"

(назва у редакції постанов Кабінету
 Міністрів України від 06.07.2016 р. N 411,
яка застосовується з 01.05.2016 р.,
від 27.07.2016 р. N 493,
 яка застосовується з 01.05.2016 р.)

Із змінами і доповненнями, внесеними
постановами Кабінету Міністрів України
від 6 липня 2016 року N 411
(зміни, внесені постановою Кабінету Міністрів України
 від 6 липня 2016 року N 411, застосовуються з 1 травня 2016 року),
від 27 липня 2016 року N 493
(зміни, внесені постановою Кабінету Міністрів України
 від 27 липня 2016 року N 493, застосовуються з 1 травня 2016 року),
від 14 вересня 2016 року N 632
(зміни, внесені постановою Кабінету Міністрів України
від 14 вересня 2016 року N 632, застосовуються з 1 травня 2016 року),
від 4 жовтня 2017 року N 764,
від 1 грудня 2017 року N 931,
від 22 серпня 2018 року N 785,
від 12 вересня 2018 року N 784

Відповідно до пункту 7 розділу XI "Прикінцеві та перехідні положення" Закону України "Про державну службу" Кабінет Міністрів України постановляє:

1. Затвердити такі, що додаються:

розміри посадових окладів посадових осіб, керівників, керівних працівників окремих державних органів, на яких не поширюється дія Закону України "Про державну службу" (далі - керівні працівники) згідно з додатком 1;

коефіцієнти співвідношень посадових окладів керівних працівників, на яких не поширюється дія Закону України "Про державну службу" (далі - керівні працівники), до посадового окладу керівника державної служби в державному органі з урахуванням його юрисдикції згідно з додатками 2 і 3.

(пункт 1 із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 06.07.2016 р. N 411,
яка застосовується з 01.05.2016 р.,
від 27.07.2016 р. N 493,
яка застосовується з 01.05.2016 р.,
у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 12.09.2018 р. N 784)

2. Установити, що керівним працівникам виплачується:

надбавка за вислугу років у розмірі 3 відсотків посадового окладу за кожен календарний рік залежно від стажу роботи, до якого зараховуються період роботи на посаді, раніше набутий стаж державної служби та періоди роботи, передбачені статтею 46 Закону України "Про державну службу", але не більше 50 відсотків посадового окладу;

надбавка за інтенсивність праці в розмірі до 100 відсотків посадового окладу;

премія відповідно до їх особистого внеску в загальні результати роботи у межах коштів, передбачених у кошторисі на преміювання працівників відповідного органу;

матеріальна допомога на оздоровлення під час надання щорічної відпустки у розмірі, що не перевищує середньомісячної заробітної плати працівника.

3. Керівним працівникам може надаватися матеріальна допомога для вирішення соціально-побутових питань.

4. Рішення про виплату та конкретний розмір надбавки за вислугу років, надбавки за інтенсивність праці, премії, матеріальної допомоги на оздоровлення, матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань приймається в порядку, установленому керівником відповідного органу, в межах затвердженого фонду оплати праці.

(пункт 4 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 06.07.2016 р. N 411,
яка застосовується з 01.05.2016 р.)

При цьому рішення про виплату надбавки за інтенсивність праці, премії, матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань:

(пункт 4 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 14.09.2016 р. N 632,
яка застосовується з 01.05.2016 р.)

Прем'єр-міністру України, Першому віце-прем'єр-міністру України, віце-прем'єр-міністру України, Міністру Кабінету Міністрів України та його заступникам - приймається за погодженням з Прем'єр-міністром України;

(пункт 4 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 14.09.2016 р. N 632,
яка застосовується з 01.05.2016 р.)

міністру - приймається за погодженням з віце-прем'єр-міністром України згідно з визначеним Кабінетом Міністрів України розподілом повноважень відповідно до подання керівника державної служби в державному органі;

(пункт 4 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 14.09.2016 р. N 632,
яка застосовується з 01.05.2016 р.)

першому заступнику та заступнику міністра - приймається за погодженням з міністром відповідно до подання керівника державної служби в державному органі;

(пункт 4 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 14.09.2016 р. N 632,
яка застосовується з 01.05.2016 р.)

Постійному Представнику Президента України в Автономній Республіці Крим - приймається за погодженням з Главою Адміністрації Президента України;

(пункт 4 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 12.09.2018 р. N 784)

Голові Антимонопольного комітету, Фонду державного майна, Державного комітету телебачення і радіомовлення - приймається за погодженням з Першим віце-прем'єр-міністром України або з Віце-прем'єр-міністром України згідно з визначеним Кабінетом Міністрів України розподілом повноважень відповідно до подання керівника державної служби відповідного органу;

(пункт 4 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 12.09.2018 р. N 784)

першому заступнику та заступнику Голови Антимонопольного комітету, Фонду державного майна, Державного комітету телебачення і радіомовлення - приймається за погодженням з Головою Антимонопольного комітету, Фонду державного майна, Державного комітету телебачення і радіомовлення згідно з поданням керівника державної служби цього органу;

(пункт 4 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 12.09.2018 р. N 784)

головам обласних державних адміністрацій, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій - приймається за погодженням із суб'єктом призначення відповідно до подання керівника державної служби у відповідній місцевій державній адміністрації;

(пункт 4 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 12.09.2018 р. N 784)

головам районних, районних у місті державних адміністрацій - приймається за погодженням з головою відповідної обласної державної адміністрації, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій відповідно до подання керівника державної служби у відповідній місцевій державній адміністрації;

(пункт 4 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 12.09.2018 р. N 784)

першому заступнику та заступнику Постійного Представника Президента України в Автономній Республіці Крим - приймається Постійним Представником Президента України в Автономній Республіці Крим;

(пункт 4 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 12.09.2018 р. N 784)

першим заступникам та заступникам голів місцевих державних адміністрацій - приймається головою відповідної місцевої державної адміністрації згідно з поданням керівника державної служби такої місцевої державної адміністрації;

(пункт 4 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 12.09.2018 р. N 784)

керівникам та заступникам керівників інших державних органів -приймається, не допускаючи виникнення потенційного чи реального конфлікту інтересів.

(пункт 4 доповнено абзацом згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 12.09.2018 р. N 784)

5. Визнати такими, що втратили чинність, акти Кабінету Міністрів України згідно з переліком, що додається.

6. Ця постанова набирає чинності одночасно із Законом України від 10 грудня 2015 р. N 889-VIII "Про державну службу".

 

Прем'єр-міністр України

В. ГРОЙСМАН

 

Інд. 73

 

Додаток 1
до постанови Кабінету Міністрів України
 від 20 квітня 2016 р. N 304
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
 від 27 липня 2016 р. N 493)

РОЗМІРИ
посадових окладів посадових осіб, керівників, керівних працівників окремих державних органів, на яких не поширюється дія Закону України "Про державну службу"

Найменування посади

Місячний посадовий оклад, гривень

Президент України

28000

Глава Адміністрації Президента України

18000

Перший заступник Глави Адміністрації Президента України

16000

Заступник Глави Адміністрації Президента України

15000

Прем'єр-міністр України

20000

Перший віце-прем'єр-міністр України

18000

Віце-прем'єр-міністр України

17000

Міністр

16000

Перший заступник Міністра

15000

Заступник Міністра

14000

Секретар Ради національної безпеки і оборони України

18000

Перший заступник Секретаря Ради національної безпеки і оборони України

16000

Заступник Секретаря Ради національної безпеки і оборони України

15000

Голова Центральної виборчої комісії

15000

Заступник Голови Центральної виборчої комісії, секретар Центральної виборчої комісії

13500

Член Центральної виборчої комісії

12500

Уповноважений Верховної Ради України з прав людини

15000

Урядовий уповноважений з питань гендерної політики

14000

Урядовий уповноважений з питань управління державним боргом

14000

Представник Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини

12100

Позицію виключено

 

Позицію виключено

 

Позицію виключено

 

Голова Національної ради з питань телебачення і радіомовлення

13500

Перший заступник Голови Національної ради з питань телебачення і радіомовлення

13100

Заступник Голови Національної ради з питань телебачення і радіомовлення

13000

Член Національної ради з питань телебачення і радіомовлення

12900

Голова Антимонопольного комітету

13300

Член Антимонопольного комітету

12800

Голова Фонду державного майна

13300

Перший заступник Голови Фонду державного майна

12900

Заступник Голови Фонду державного майна

12800

Голова іншого державного колегіального органу

13300

Член іншого державного колегіального органу

12800

Голова Держкомтелерадіо

13000

Перший заступник Голови Держкомтелерадіо

12500

Заступник Голови Держкомтелерадіо

12300

Позицію виключено

 

Позицію виключено

 

Позицію виключено

 

Позицію виключено

 

Позицію виключено

 

Позицію виключено

 

 

(додаток 1 у редакції постанови
 Кабінету Міністрів України від 27.07.2016 р. N 493,
 яка застосовується з 01.05.2016 р.,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 04.10.2017 р. N 764,
від 01.12.2017 р. N 931,
від 22.08.2018 р. N 785,
від 12.09.2018 р. N 784)

 

Додаток 2
до постанови Кабінету Міністрів України
 від 20 квітня 2016 р. N 304

КОЕФІЦІЄНТИ СПІВВІДНОШЕНЬ
посадових окладів керівних працівників обласних, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій, Представництва Президента України в Автономній Республіці Крим, на яких не поширюється дія Закону України "Про державну службу", до посадового окладу керівника державної служби в державному органі, юрисдикція якого поширюється на територію однієї або кількох областей, мм. Києва або Севастополя

Найменування посади

Коефіцієнти співвідношень

Голова обласної державної адміністрації, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій

1,6

Перший заступник голови обласної державної адміністрації, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій

1,4

Заступник голови обласної державної адміністрації, Київської та Севастопольської міських державних адміністрацій

1,25

Постійний Представник Президента України в Автономній Республіці Крим

1,6

Перший заступник Постійного Представника Президента України в Автономній Республіці Крим

1,4

Заступник Постійного Представника Президента України в Автономній Республіці Крим

1,25

 

Примітка.

Розмір посадового окладу за відповідною посадою розраховується шляхом множення посадового окладу керівника державної служби відповідного державного органу, юрисдикція якого поширюється на територію однієї або кількох областей, мм. Києва або Севастополя, визначеного Кабінетом Міністрів України, на відповідний коефіцієнт співвідношення. У разі коли посадовий оклад визначений у гривнях з копійками, цифри до 0,5 відкидаються, від 0,5 і вище заокруглюються до однієї гривні.

 

(постанову доповнено додатком 2 згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 12.09.2018 р. N 784)

 

Додаток 3
до постанови Кабінету Міністрів України
 від 20 квітня 2016 р. N 304

КОЕФІЦІЄНТИ СПІВВІДНОШЕНЬ
посадових окладів керівних працівників районних, районних у місті державних адміністрацій, на яких не поширюється дія Закону України "Про державну службу", до посадового окладу керівника державної служби в державному органі, юрисдикція якого поширюється на територію одного або кількох районів, міст обласного значення

Найменування посади

Коефіцієнти співвідношень

Голова районної, районної у місті державної адміністрації

1,6

Перший заступник голови районної, районної у місті державної адміністрації

1,4

Заступник голови районної, районної у місті державної адміністрації

1,25

 

Примітка.

Розмір посадового окладу за відповідною посадою розраховується шляхом множення посадового окладу керівника державної служби відповідного державного органу, юрисдикція якого поширюється на територію одного або кількох районів, міст обласного значення, визначеного Кабінетом Міністрів України, на відповідний коефіцієнт співвідношення. У разі коли посадовий оклад визначений у гривнях з копійками, цифри до 0,5 відкидаються, від 0,5 і вище заокруглюються до однієї гривні.

 

(постанову доповнено додатком 3 згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 12.09.2018 р. N 784)




Помітили помилку? Виділіть її та натисніть Ctrl+Enter, щоб повідомити нас про це
Коментарі (0)
Залишити коментарі:
Ваше ім`я
Коментарі