Архів чату за 22.07.2025 Вт (53)

[EVGENIY]

Наталія :08:26
Добрий ранок, колеги, Підкажіть будь ласка, працівник ОМС іде у відпустку. ЯК правильно розрахувати розмір матеріальної допомоги на оздоровлення, чи включати до середнього заробітку попередні відпускні?

Ольга :08:33
Добрий ранок. Ні

Ольга :08:34
Наталія, Виключаються дні та сума

EVGENIY :08:43
Доброго ранку, всім гарного дня

EVGENIY :08:43
Наталія, https://buhgalter.com.ua/articles/trudo ... zapitannya

Наталія :08:49
Дякую!

Лілія :08:51
Доброго ранку, шановні коллеги. Допоможіть будь ласка. Працівниця перебувала на лікурняному 120 календарних днів. На МСЕК группу не призначили. Дали ще 120 днів лікарняного. Чи маю право я його оплачувати за бюджетні кошти?

КсюШа :08:59
Добрий ранок!Працівник був мобілізований,має 25днів невикористаної відпустки,звільняється,як виплатити компенсацію за невикористану відпустку з посадового окладу і календарних днів з попереднього місяця?

789 :09:00
Доьбрий день скажіть чи виплачуєте преміювання працівнику на якого поставлені обов’язки військового обліку(не спеціаліст персоналу)?

Юрій :09:11
Доброго ранку. Що може бути за помилка при подачі об'єднаного звіту (Помилка: Після успішного подання Розрахунку за формою місячноїабо квартальної звітності, подання Розрахунку з типом «Звітний»заборонено.)

EVGENIY :09:18
Юрій, все ж написано, ви подаєте звіт чомусь другий раз, тобто подали один ЗВІТНИЙ, а тепер чомусь такий самий подаєте

Валентина :09:19
Юрій, він у вас уже прийнятий

Юрій :09:36
Валентина, та ні не прийнятий

EVGENIY :09:39
Юрій, можливо ви переплутали дати і подаєте за той період за який вже здали

керр :09:44
КсюШа, з посадового окладу і з 12 міс...

Валентина :09:56
Юрій, за який період ви хочете створити звіт?

КсюШа :10:00
керр,він був мобілізований в лютому 2022року.Зараз після поранення він на групі,хоче звільнитися є 25 к.дн.невикористаної відпустки.Мені виплатити з посадового окладу який був у 2022році,а ділити на яку кількість днів?

Юрій :10:05
Валентина, за 06 . Ми здаємо звіт по декільком адміністративних одиницях (районах). По одному районі здали окремо 1ДФ з еліменщиками і т.п., а зараз по цьому ж району здаємо загальний 1 ДФ вже по працівниках і не хоче приймати

Валентина :10:08
Юрій, так він один повинен бути

Валентина :10:09
Юрій, зробіть новий звітний і все включіть

Вікторія :10:13
Доброго дня! колеги допоможіть розібратись. Посадова особа ОМС відправлена у відрядження, останній день якого припадає на вихідний день - суботу 26 липня. З 28 липня цей працівник бере відпустку без збереження з/п за сімейними обставинами до 08.08.25. У наказі на відрядження визначено грошову форму компенсації за роботу у вихідний день.

Вікторія :10:13
У якому розмірі виплачувати компенсацію у подвійному чи одинарному понад оклад? Адже дні відпустки без збереження не входять до робочих днів, тому робота у вихідний у даному випадку не перевищує місячну норму робочого часу.

ЦНСП :10:33
Добрий день. Самостійно виявили помилку у звіті єсв. Потрібно змінусувати з/п за березень і показати лікарняні за лютий. Це можна зробити 1 уточнюючим звітом чи спочатку скасувати неправильний рядок, а потім 2 звітом додати правильну інфу?

EVGENIY :10:39
ЦНСП, https://buhgalter.com.ua/articles/zvitn ... a-koli-2-3

EVGENIY :10:39
ЦНСП, https://buhgalter.com.ua/articles/zvitn ... i-prikladi

Аня :10:54
КсюШа, посадовий оклад на день звільнення *12 / 365

Олена :11:24
Доброго дня, при звільненні виплачуємо вихідну допомогу працівникам, реорганізація підприємства, єсв не нараховуємо на ту суму?

EVGENIY :11:25
Олена, https://buhgalter.com.ua/dovidnik/esv/v ... tsya-yesv/

ФСН :11:26
Олена, ні

Зоя :11:28
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, працівник працює на основому і внутрішній сумісник .Пішов на лікарняний .Як правильно нарахувати лікарняний і по основному + внутрішній?

we :11:31
Зоя, окремо по кожному місцю роботи

Зоя :11:46
дякую

керр :11:52
Вікторія, роботу виконував у вихідний день, має бути відповідно оплата за роботу і за вихідний день ...

Юлічка :11:53
КсюШа, посадовий оклад по посадіна дату звільнення!

Юлія :12:03
Вітаю, виникла проблема, сумісник не надає на вимогу довідку про доходи за основним місцем роботи для розрахунку лікарняних, написали йому лист-запит на довідку, у відповідь тиша. які наші дії мають бути, підкажіть , будь ласка.

Аня :12:07
Юлія, коли лікарняний став готовий до оплати маєте 10 роб.днів на прийняття рішення про оплату чи відмову. Нема довідки - відмова, підстава Пункт 30 Постанови №1266.

EVGENIY :12:07
Юлія, https://buhgalter.com.ua/articles/trudo ... latu-niyak

ОЛЕНА :12:36
Добрий день.Допоможіть, будь ласка, я бухгалтер початківець працюю менше року на посаді.Відділ спорту є виплата грошової винагороди спортсменам, яка процедура виплати підкажіть буд

ОЛЕНА :12:37
будь ласка які документи необхідні? Бухпроводки?

Юлія :12:38
EVGENIY, дякую

мирослава :13:07
Добрий день. Хтось купував принтер або щось інше до 20тис в казні по КЕКВ 2210 спираючись на облікову політику установи? Розкажіть детально як робили.

Світлана :13:18
мирослава, така болюча тема! Пів України казна працює відповідно до нормативних актів (в т.ч. і положення про облікову політику), а пів України казна працює по консультації в журналі "Казна". У кожної казни своє бачення цього питання.

Олена :13:38
Добрий день підкажіть чи можна актом звіряння підтвердити дебіторську заборгованість, талони на ПММ куплені, але не отоварені, так як підприємство банкрут

ОЛЕНА :14:07
допоможіть будь ласка..12:36

EVGENIY :14:20
ОЛЕНА, чітко це не визначено тому є кілька варіантів особливо в рахунках по яким це проводити

EVGENIY :14:21
ОЛЕНА, наприклад ось такий 8511 6415 нарахували до виплати, 6415 2313 виплатили. Я впевнений що кожен робе по різному. Може навіть 6512 використовують а може 2117 але суть та сама

Марі :14:29
Допоможіть! З працівником з 2022 року призупинений трудовий договір, в липні 2025 року він звільняється, є 12 днів невикористаної відпустки за 2022 рік, як розрахувати компенсацію?

EVGENIY :14:30
Марі, відповідь була в чаті вище сьогодні

Марі :14:35
EVGENIY, дякую! А якщо оклад менший за мін.зарплату, то з мін.зар.плати 8000,і не важливо відпускні набуті до 31.12.2023?

ОЛЕНА :14:46
EVGENIY, дякую за відповідь.

EVGENIY :14:47
Марі, ось чудова стаття і там є відповідь на ваше питання https://buhgalter.com.ua/articles/trudo ... ustki-2025

Марі :15:05
EVGENIY, дякую!

Марина :15:45
Наталія, а ви оздоровлення платите в середньому?