Уряд працює над тим, щоб освітяни отримували гідну зарплату

Уряд забезпечує зростання соціальних стандартів громадян, зокрема підвищення зарплат бюджетникам, у тому числі й галузі освіти. Протягом 2015 року двічі, у вересні та грудні, відбувалося підвищення посадових окладів Єдиної тарифної сітки.
Приєднуйтесь до Telegram спільноти та дізнавайтесь найважливіші новини першими!

Цьогоріч для працівників бюджетної сфери, зокрема і для освітян, виходячи з наявних фінансових ресурсів, Держбюджетом передбачено неодноразове підвищення розміру мінімальної заробітної плати.

Удосконалення оплати праці педагогічних працівників передбачається новим Законом України “Про освіту”, що поданий до Парламенту Урядом.

Зокрема, зарплата педагогічних працівників підвищуватиметься з урахуванням надбавки за кваліфікаційні категорії (для вчителя та вихователя другої категорії – на 15% від посадового окладу; першої категорії – на 30%; вищої категорії – на 50%).

Науково-педагогічним, науковим та педагогічним працівникам закладів вищої освіти встановлюватимуться надбавки за наукові ступені та вчені звання відповідно до законодавства. Крім того, вузи зможуть збільшувати розмір доплат за рахунок власних надходжень.

До того ж, законопроектом передбачається можливість встановлювати педагогічним і науково-педагогічним працівникам доплати, надбавки, премії за використання в освітньому процесі іноземних мов, сучасних технологій, реалізацію інноваційних проектів тощо.

ДЕПАРТАМЕНТ ІНФОРМАЦІЇ ТА КОМУНІКАЦІЙ З ГРОМАДСЬКІСТЮ СЕКРЕТАРІАТУ КМУ

Помітили помилку? Виділіть її та натисніть
Ctrl+Enter, щоб повідомити нас про це

Коментарі24

Коля
Головбухи УПРАВЛІНЬ ОСВІТИ м. Києва щомісяця офіційно отримують ПРЕМІЇ, що у 4-5 разів (!) перевищують їх посадовий оклад.
Оксана
Ні в якому разі не потрібно підвищувати зарплату тому що вони займаються репетиторством за які кожен з батьків платить не малі гроші Шановнвний Премєр Міністр Міністр забороніть простому вчителі займатися хабарництвом - репетиторством нехай вчать дітей як колись вчили наших батьків , дідусів, бабусів, а кому неподобаєть прошу звільнити робоче місце
Іна
на всі 100% згодна з Ольгою,підключаємось для підпису під петицією
Оля
Працювала в освіті і зовсім не згідна з тим що у вчителів мала з/та. В них навантаження становить 18 годин на тиждень, це працювати по 3 год. в день, а бухгалтер працює 8 год. за значно меншу з/ту. І майже кожний вчитель працює майже на 2 ставки по 26-28 год, і отримує відповідно 2 з/ти , а де ще тих 40 год. в тиждень що потрібно працювати бухгалтеру. І в результаті у бухгалтера з/та 2 тис, це в кращому випадку і у вчителя 4500 - 5000 тис.грн. І після обіду вчитель вдома, і ціле літо вчитель відпочиває, і на канікулах рідко ходить на роботу
Коля
Головбухи УПРАВЛІНЬ ОСВІТИ м. Києва щомісяця офіційно отримують премії, що у 4-5 разів (!) перевищують їх посадовий оклад. Подивіться у штатні розписи і ви побачите, що головбух для простих спеціалістів зазначає 50-відсоткову надбавку, а дає їм лише по 20 відсотків. Решту 30 відсотків (а це з кожного спеціаліста) головбух привласнює собі, і отримує її у вигляді вищевказаних премій. Частина від цих грошей перепадає заступникам.
оксана
Пусть оставят нас в покое! Их повішение как правило за счет сокращения!!!
Наталія
Підключаємо всіх знайомих за підпис петиціїї про надбавку бухгалтерам
Любов
Ще не одного лікаря чи вчителя не покарано в матеріальному плані, не визначено ніякого покарання,крім звільнення з роботи, а бухгалтерів в несоєчасно здав звіт- штраф, невірно- штраф,
Ірина
З усіх бюджетників найбільше обділені бухгалтера, відповідальності на тисячи а платня мінімальна
Галина
Про бухгалтерів довно час настав хоч щось подумати та щось зробити зробити

Залишити коментар:

Напишіть, що ви про це думаєте... (від 5 до 800 символів)

0/800