Питання оплати праці працівників Національного інституту стратегічних досліджень, Дослідницької служби Верховної Ради України, посади яких не належать до посад державної служби

КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ

ПОСТАНОВА

від 6 грудня 2017 р. N 930

Київ

Питання оплати праці працівників Національного інституту стратегічних досліджень, Дослідницької служби Верховної Ради України, посади яких не належать до посад державної служби

(назва із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 19.08.2022 р. N 925,
яка застосовується з дня державної
 реєстрації змін до відомостей про Дослідницьку службу
 Верховної Ради України, що містяться в Єдиному державному реєстрі
 юридичних осіб, фізичних осіб - підприємств та громадських формувань,
від 25.02.2025 р. N 214)

Із змінами і доповненнями, внесеними
 постановами Кабінету Міністрів України
 від 31 жовтня 2018 року N 906
(яка застосовується з 1 травня 2018 року),
від 20 листопада 2019 року N 939,
від 23 лютого 2022 року N 146,
від 19 серпня 2022 року N 925
(яка застосовується з дня державної реєстрації змін до відомостей
 про Дослідницьку службу Верховної Ради України, що містяться в Єдиному державному
 реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб - підприємств та громадських формувань;
зміни, внесені підпунктом 5 пункту 2 Змін, затверджених
 постановою Кабінету Міністрів України від 19 серпня 2022 року N 925,
 застосовуються з 1 січня 2023 року),
від 25 лютого 2025 року N 214

Кабінет Міністрів України постановляє:

1. Затвердити розміри посадових окладів працівників Національного інституту стратегічних досліджень, Дослідницької служби Верховної Ради України, посади яких не належать до посад державної служби, згідно з додатками 2, 3.

(абзац перший пункту 1 із змінами, внесеними згідно з
 постановами Кабінету Міністрів України від 19.08.2022 р. N 925,
яка застосовується з дня державної
 реєстрації змін до відомостей про Дослідницьку службу
 Верховної Ради України, що містяться в Єдиному державному реєстрі
 юридичних осіб, фізичних осіб - підприємств та громадських формувань,
від 25.02.2025 р. N 214)

Розміри посадових окладів, затверджені додатками 2, 3, змінюються пропорційно підвищенню розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, установленого на 1 січня календарного року.

(абзац другий пункту 1 із змінами, внесеними згідно з
 постановою Кабінету Міністрів України від 25.02.2025 р. N 214)

2. Надати право керівникам Національного інституту стратегічних досліджень, Дослідницької служби Верховної Ради України (далі - Академія, Інститут та Дослідницька служба) в межах затвердженого фонду оплати праці:

(абзац перший пункту 2 із змінами, внесеними згідно з
 постановами Кабінету Міністрів України від 19.08.2022 р. N 925,
яка застосовується з дня державної
 реєстрації змін до відомостей про Дослідницьку службу
 Верховної Ради України, що містяться в Єдиному державному реєстрі
 юридичних осіб, фізичних осіб - підприємств та громадських формувань,
від 25.02.2025 р. N 214)

1) установлювати працівникам, зазначеним у пункті 1 цієї постанови:

а) надбавку за високі досягнення у праці - в розмірі до 50 відсотків посадового окладу;

б) надбавку за виконання особливо важливої роботи - в розмірі до 50 відсотків посадового окладу.

У разі несвоєчасного виконання завдань, погіршення якості роботи та порушення трудової дисципліни зазначені надбавки скасовуються або їх розміри зменшуються;

в) доплату за виконання обов'язків тимчасово відсутніх працівників таких самих категорій - в розмірі до 50 відсотків посадового окладу за основною роботою з використанням для цього до 50 відсотків посадового окладу відсутнього працівника.

(абзац перший підпункту "в" підпункту 1 пункту 2 у редакції
 постанови Кабінету Міністрів України від 25.02.2025 р. N 214)

Доплата не встановлюється заступникам керівників Інституту та Дослідницької служби, заступникам керівників структурних підрозділів;

г) доплату за виконання обов'язків тимчасово відсутнього керівника або заступника керівника структурного підрозділу - в розмірі різниці між фактичним посадовим окладом тимчасово відсутнього керівника або заступника керівника структурного підрозділу (без урахування надбавок і доплати) та посадовим окладом працівника, який виконує обов'язки тимчасово відсутнього керівника або заступника керівника структурного підрозділу, якщо працівник, що виконує обов'язки тимчасово відсутнього керівника структурного підрозділу, не є його заступником;

2) призначати премії працівникам відповідно до їх особистого внеску в загальні результати роботи в межах коштів, передбачених на преміювання, та економії фонду оплати праці.

Конкретні умови, порядок і розміри преміювання працівників визначаються у положеннях про преміювання та матеріальне заохочення працівників Інституту та Дослідницької служби.

3. Виплачувати працівникам Інституту та Дослідницької служби, зазначеним у пункті 1 цієї постанови:

1) надбавку за вислугу років - у розмірі 3 відсотків посадового окладу за кожен календарний рік залежно від стажу роботи, але не більш як 50 відсотків посадового окладу.

При цьому до стажу роботи зараховується період роботи на посаді, раніше набутий стаж державної служби та періоди роботи, передбачені статтею 46 Закону України "Про державну службу";

2) надбавку за почесне звання "заслужений" - у розмірі 5 відсотків посадового окладу;

3) доплату за науковий ступінь доктора філософії (кандидата наук) або доктора наук з відповідної спеціальності - у розмірах 5 і 10 відсотків посадового окладу відповідно.

Надбавка за почесне звання та доплата за науковий ступінь виплачується працівникам, якщо їх діяльність збігається за профілем з наявним почесним званням або науковим ступенем;

4) матеріальну допомогу на оздоровлення під час надання щорічної відпустки - в розмірі, що не перевищує середньомісячної заробітної плати працівника.

4. Працівникам Інституту та Дослідницької служби, зазначеним у пункті 1 цієї постанови, може надаватися матеріальна допомога для вирішення соціально-побутових питань - у розмірі, що не перевищує середньомісячної заробітної плати працівника.

5. Преміювання керівників Інституту та Дослідницької служби, установлення їм надбавок, доплат, передбачених цією постановою, надання матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань здійснюється за рішенням органу вищого рівня.

6. Умови оплати праці інших категорій працівників Інституту та Дослідницької служби, для яких вони не передбачені цією постановою, встановлюються відповідно до умов оплати праці аналогічних категорій працівників установ, закладів та організацій згідно із законодавством.

7. Ця постанова набирає чинності з дня її опублікування.

Інд. 73

Додаток 1
 до постанови Кабінету Міністрів України
 від 6 грудня 2017 р. N 930
 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України
 від 31 жовтня 2018 р. N 906)

РОЗМІРИ
посадових окладів працівників Національної академії державного управління при Президентові України, посади яких не належать до посад державної служби

Додаток 1 виключено

(додаток 1 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 31.10.2018 р. N 906,
яка застосовується з 01.05.2018 р.,
виключено згідно з постановою Кабінету
 Міністрів України від 25.02.2025 р. N 214)

Додаток 2
 до постанови Кабінету Міністрів України
 від 6 грудня 2017 р. N 930
 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України
 від 31 жовтня 2018 р. N 906)

РОЗМІРИ
посадових окладів працівників Національного інституту стратегічних досліджень, посади яких не належать до посад державної служби

Примітка. Посадові оклади, передбачені цим додатком, підвищуються на 25 відсотків.

(додаток 2 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 31.10.2018 р. N 906,
яка застосовується з 01.05.2018 р.,
із змінами, внесеними згідно з постановою
 Кабінету Міністрів України від 20.11.2019 р. N 939)

Додаток 3
 до постанови Кабінету Міністрів України
 від 6 грудня 2017 р. N 930
 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України
 від 31 жовтня 2018 р. N 906)

РОЗМІРИ
посадових окладів працівників Дослідницької служби Верховної Ради України, посади яких не належать до посад державної служби

____________
Примітка. Посадові оклади, передбачені цим додатком, підвищуються на 25 відсотків.

(додаток 3 у редакції постанови Кабінету
 Міністрів України від 31.10.2018 р. N 906,
яка застосовується з 01.05.2018 р.,
із змінами, внесеними згідно з постановами
 Кабінету Міністрів України від 23.02.2022 р. N 146,
від 19.08.2022 р. N 925,
яка застосовується з дня державної
 реєстрації змін до відомостей про Дослідницьку службу
 Верховної Ради України, що містяться в Єдиному державному реєстрі
 юридичних осіб, фізичних осіб - підприємств та громадських формувань)

____________