Посадові оклади за ЄТС 2020, 2021

Посадові оклади за єдиною тарифною сіткою на 2020, 2021 роки. Визначені оклади згідно розрядів та тарифних ставок з урахуванням коефіцієнту підвищення окладу
Приєднуйтесь до Telegram спільноти та дізнавайтесь найважливіші новини першими!
РозрядТарифні коефіцієнтиПосадовий оклад (тарифна ставка), грн з округленням
20202021
01.01. - 31.08.01.09. - 31.12.01.01. - 30.11.01.12. - 31.12.
112102222526702893
21,092291242529103153
31,182480262631513414
41,272670282633913674
51,362859302636313934
61,453048322638724195
71,543237342741124455
81,643447364943794745
91,733636384946195005
101,823826405048595265
111,974141438352605699
122,124456471756606133
132,274772505160616567
142,425087538564617001
152,585423574168897464
162,795865620874498071
1736306667580108679
183,216747714285719287
193,427189761091319894
203,6476518099971910531
213,85809385661028011138
224,06853490341084011746
234,27897695011140112353
244,36916597011164112613
254,519480100351204213047



Помітили помилку? Виділіть її та натисніть
Ctrl+Enter, щоб повідомити нас про це

Коментарі58

Юлія
моя думка багатьом н сподобається, але коли мені прийшов час вчитися на бухгалтера, то вибір був зроблений з аргументом престижності, неПИЛЬності і оплачуваності професії.Так думали більшість абітурієнтів того часу, Навчили молодих спеціалістів так, що через одного випускника - з економічною освітою. Тому ринок праці нам диктує, досить! Він перенасичений! під цю непродуману політику уряду про підготовку в вишах постраждали і ті, хто свого часу одержав бухгалтерську освіту потом і кров'ю в далекі 80-90-ті.
Юрій
Переглянув усі коментарі - таке враження що люди працюють по 30-40 років у такій "безвиході" усі скаржаться на мінімалку і оклади, але нічого не змінюють та не збирають ті ж підписи під петиціями та не просувають їх, не організовують комітети чи мітинги - а все тому, що деякі мають "сірий дохід" і лише ниють про мінімалку, хоча неофіційно мають в рази більше. Так, сперечатись не буду так як сам працюю в держустанові і обурений заробітною платою. Але мене цікавить одне запитання, чому в тих же держустановах люди з однаковими посадами отримують мінімалку, а в інших по 20-30 тис? Хоча останні мають той же оклад і такі ж умови праці. Чому така колосальна різниця? Також підтримую ідею на рахунок 1 розряду на рівні мінімалки, та нарахування оплати "праці" депутатам та усім іншим працівникам "політики" за цією таблицею.
Сергій
Хто Вас примушує працювати?
люба
ганьба
123
добре було б вгорі статті писати дату, коли її опубликовано.
Наталія
Хто складає ЄТС. Хай сам проживе на зарплату 1 тарифного розряду. Потрібно встановити 1 тарифний розряд на рівні мінімальної заробітної плати. В лікарів, вчителів, бухгалтерів... по 7 тарифному розряду посадовий оклад менеше "мінімалки". Тільки 14 розряд рівняється з "мінімалкою". Це просто смішно до сліз. А потім дивуємось, чому молоді спеціалісти не хочуть працювати, а виїжджають за кордон.
Галя
Зауважу 40 тис.-50 тис. в місяць зарплата директора при такій тарифній сітці від КМДА
Галя
А в домі престарілих зарплата директора 40тис.-50тис.грн. за рахунок премії, хвала Кличку.
Инкогнито
Бухгалтера, вы вместо того, чтобы ныть тут в комментариях - лучше поискали бы другую работу с более достойной заработной платой. Сидеть 30-40 лет в бюджетном учреждении, при этом получая такую мизерную зарплату, которая несоизмерима с положенными задачами и ответственностью - это надо быть полным мазохистом и нисколечки не уважать себя. <img src="/assets/templates/base/images/transparent_pxl.png" class="fool" alt="transparent_pxl.png" />
Людмила
В мене прибиральниця отримує більше ніж я, а відповідальність на мені. Навіть соромно робити собі доплату до мінімалки...Та це просто ганьба, а не оклади!!!

Залишити коментар:

Напишіть, що ви про це думаєте... (від 5 до 800 символів)

0/800