Інформація по темі "" | Публікації по тегу
3449 1
Друкувати
Обране

Посадові оклади за ЄТС 2026, 2027, 2028, тарифна сітка, тарифні розряди

Планові показники із даних для підготовки Бюджетної декларації на 2026 – 2028 роки

Розряд Тарифні коефіцієнти Посадовий оклад (тарифна ставка), грн з округленням
2026 2027 2028
1 1 3470 3744 4018
2 1,09 3782 4081 4380
3 1,18 4095 4418 4741
4 1,27 4407 4755 5103
5 1,36 4719 5092 5464
6 1,45 5032 5429 5826
7 1,54 5344 5766 6188
8 1,64 5691 6140 6590
9 1,73 6003 6477 6951
10 1,82 6315 6814 7313
11 1,97 6836 7376 7915
12 2,12 7356 7937 8518
13 2,27 7877 8499 9121
14 2,42 8397 9060 9724
15 2,58 8953 9660 10366
16 2,79 9681 10446 11210
17 3 10410 11232 12054
18 3,21 11139 12018 12898
19 3,42 11867 12804 13742
20 3,64 12631 13628 14626
21 3,85 13360 14414 15469
22 4,06 14088 15201 16313
23 4,27 14817 15987 17157
24 4,36 15129 16324 17518
25 4,51 15650 16885 18121

 

Прогнозна Єдина тарифна сітка 2026–2028 років для бюджетних установ

Наведена вище таблиця відображає прогнозні показники Єдиної тарифної сітки (ЄТС) на 2026, 2027 та 2028 роки, які мають орієнтовний характер та створені на основі очікуваних макроекономічних показників. Ці дані є важливим інструментом для керівників та бухгалтерських служб бюджетних установ, адже дозволяють:

  • завчасно планувати фонд оплати праці;
  • формувати кошторис витрат з урахуванням майбутніх змін;
  • адаптувати кадрову політику до передбачуваного зростання заробітних плат.

Прогноз враховує:

  • можливе підвищення прожиткового мінімуму;
  • інфляційні очікування;
  • зміну мінімальної заробітної плати;
  • державні ініціативи в галузі соціальної політики.

Цей матеріал стане у пригоді не лише фахівцям з фінансів та економіки, а й керівникам закладів освіти, медицини, культури, органів місцевого самоврядування та інших сфер, які фінансуються з державного або місцевого бюджету.

Зверніть увагу: подані дані мають інформаційно-довідковий характер і не є офіційно затвердженим нормативним документом. Остаточні оклади встановлюються відповідно до чинного законодавства на момент набрання ними чинності.



Помітили помилку? Виділіть її та натисніть Ctrl+Enter, щоб повідомити нас про це
Коментарі
1
Оля
16.05.2025
Смішно дивитися на ці цифри. 1 тарифний розряд повинен бути не менше мінімальної заробітної плати, а не ось це.... І тарифна сітка повинна бути для всіх, немає значення чи то прибиральник, чи то міністр, чи то президент. Ось тоді ці особи будуть зацікавленні в піднятті рівня життя громадян. А поки у кожного свій законодавчий акт то слово "Єдина..." виглядає дуже смішно
Залишити коментар:
Для того, щоб роздрукувати текст необхідно авторизуватись або зареєструватись
Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі
pw-image
Читайте сайт за ціною чашки кави
Платне користування buhgalter.com.ua передбачає:
  • доступ до новин, статей, довідників
  • безлімітні завантаження бланків
  • відсутність реклами.
Передплатники PRO-доступу, «Бюджетної бухгалтерії», «Оплата праці» та користувачі «FIT-Бюджет» отримують безкоштовний доступ до порталу бонусом до передплати.
Передплата подовжується автоматично щомісяця, але відмовитися можна у будь-який момент. Я погоджуюсь з користувацькими умовами
70
грн/
місяць
Вже передплатили? Увійти
Передплата подовжується автоматично щомісяця, але відмовитися можна у будь-який момент. Я погоджуюсь з користувацькими умовами
ic-acc-pay
×