Інформація по темі "" | Публікації по тегу
18.05.26
5035 0
Друкувати
Обране

Чи може заброньований працівник виїхати за кордон у відпустку?

Працівник має чинну відстрочку на основі бронювання. Чи може він поїхати закордон у відпустку? Які документи для цього потрібні?
Чи може заборонований працівник виїхати за кордон у відпустку

 

Прямо законодавство не дозволяє. Але і не забороняє. Тому на практиці таке багатьом вдається.

Згідно з чинним законодавством, заброньовані працівники мають можливість виїжджати за кордон для виконання службових обов’язків — тобто у відрядження.

Законодавче підґрунтя

Відповідно до Порядку бронювання військовозобов’язаних, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 № 76, підприємства здійснюють бронювання працівників через портал «Дія». Інформація про заброньованих осіб автоматично передається до Єдиного реєстру військовозобов’язаних (система «Оберіг»), яка використовується Міністерством оборони та прикордонною службою.

Однак, варто зазначити, що Правила перетинання державного кордону громадянами України (затверджені постановою КМУ від 27.01.1995 № 57) не містять прямої норми, яка дозволяє виїзд заброньованих осіб за кордон з метою відпочинку.

Узагальнення з роз’яснень Державної прикордонної служби

Загалом в усних та письмових роз’ясненнях фахівці Держприкордонслужби відповідають, що виїзд у відпустку для заброньованих осіб можливий, але лише за умови наявності дозволу роботодавця.

 Необхідні документи для виїзду заброньованого у відпустку за кордон

ДокументПримітки
1 Паспорт громадянина України для виїзду за кордон Обов’язковий документ для перетину державного кордону.
2 Військово-обліковий документ та підтвердження бронювання Повинен містити позначку «Бронювання до…» та бути внесений до системи «Оберіг». Можна в електронному форматі (застосунок Резерв+)
3 Письмовий дозвіл роботодавця.
Витяг з наказу про відпустку або копія наказу
Має містити зазначення: країни, до якої планується виїзд; періоду перебування за кордоном.
4 Службове посвідчення або довідка з місця роботи Підтвердження актуального місця роботи особи.

Також прикордонники можуть попросити «документ про бронювання». Це можуть бути Відомості про працівників з Реєстру військовозобовʼязаних (роботодавець може сформувати його через Дію). Для повного комплекту можна надати працівнику і копію рішення про критичність.

Важливо Попри надані роз’яснення Держприкордонслужба зауважила: чинна редакція постанови № 57 не включає норму, яка офіційно надає право заброньованим особам виїжджати за межі України з метою відпустки.

Це означає, що рішення про пропуск заброньованого на кордоні залежить від поточного трактування нормативної бази прикордонниками, а також від наданих документів.

 

Джерело:
Factor.Academy
Помітили помилку? Виділіть її та натисніть Ctrl+Enter, щоб повідомити нас про це
Коментарі
0
Яка вдача - ви можете стати першим, хто прокоментує цей матеріал.
Залишити коментар:
Для того, щоб роздрукувати текст необхідно авторизуватись або зареєструватись
Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі
pw-image
Читайте сайт за ціною чашки кави
Платне користування buhgalter.com.ua передбачає:
  • доступ до новин, статей, довідників
  • безлімітні завантаження бланків
  • відсутність реклами.
Передплатники PRO-доступу, «Бюджетної бухгалтерії», «Оплата праці» та користувачі «FIT-Бюджет» отримують безкоштовний доступ до порталу бонусом до передплати.
Передплата подовжується автоматично щомісяця, але відмовитися можна у будь-який момент. Я погоджуюсь з користувацькими умовами
99
грн/
місяць
Вже передплатили? Увійти
Передплата подовжується автоматично щомісяця, але відмовитися можна у будь-який момент. Я погоджуюсь з користувацькими умовами
ic-acc-pay
×