Компенсация за "чернобыльский" отпуск
Право на отпуск
Главная особенность чернобыльского отпуска - он предоставляется как льгота и компенсация за вред, причиненный здоровью вследствие Чернобыльской катастрофы. Поэтому правила его предоставления отличаются, в частности, от ежегодного отпуска.
Оплата
Выплата отпускных за "чернобыльский" отпуск происходит после получения финансирования от органа соцзащиты. Работодатель рассчитывает оплату за дни отпуска, и сумма входит в фонд оплаты труда.
Финансирование на выплату "чернобыльских" отпускных предоставляет государство. Для получения финансирования, работодатель должен зарегистрироваться в органе соцзащиты.
Компенсация
"Чернобыльский" отпуск не компенсируется при увольнении. Если работник собирается увольняться, он может сначала использовать отпуск, а уже потом уволиться.
