Витримки та статті з Трудового кодексу про умови праці в державних установах, відповідальність сторін за недотримання положень Кодексу та коментарі до них спеціалістів Мінпраці, Держпраці та інших органів. Роз’яснення про те, як Закон України про оплату праці гарантує рівень заробітної плати, особливих виплат та соціальної допомоги. Яким чином трудове законодавство може захистити працівника від незаконного звільнення та багато іншого.

Приєднуйтесь
до наших спільнот

у Facebook

у Viber

у Telegram

Отримуйте важливі новини на пошту

Публікації із тегом: «трудовий кодекс»

Аліменти при досягненні 18 років: скільки утримувати в останньому місяці 1277 0

Новий порядок проведення обов’язкових медоглядів працівників — відтерміновується 1239 0

Що не можна звалити на бухгалтера? Вся правда і підводні камені 4424 1

Як табелювати вихідні дні під час лікарняного? 3638 0

Військовий облік із змінами: про найголовніше 2193 0

Відрядження для дистанційників: Мінфін оновив інструкцію про службові відрядження 3584 0

Норма робочого часу у серпні 2025 року 1919 0

Права працівників у проєкті нового Трудового кодексу 2111 0

Лікарняний “Готовий до сплати” після звільнення: як оплатити? 1965 0

Переведення працівника: як рахувати відпустку? 2378 0

Аліменти при досягненні 18 років: скільки утримувати в останньому місяці
1277 0

Новий порядок проведення обов’язкових медоглядів працівників — відтерміновується
1239 0

Що не можна звалити на бухгалтера? Вся правда і підводні камені
4424 1

Як табелювати вихідні дні під час лікарняного?
3638 0

Військовий облік із змінами: про найголовніше
2193 0

Відрядження для дистанційників: Мінфін оновив інструкцію про службові відрядження
3584 0

Норма робочого часу у серпні 2025 року
1919 0

Права працівників у проєкті нового Трудового кодексу
2111 0

Лікарняний “Готовий до сплати” після звільнення: як оплатити?
1965 0

Переведення працівника: як рахувати відпустку?
2378 0