Зарплата учащихся-практикантов
Виктория Житинская, главный государственный инспектор отдела доходов и сборов с физических лиц Управления администрирования Базы знаний Информационно-справочного департамента ГФС Украины
Согласно требованиям Налогового кодекса обложению НДФЛ подлежит любой доход, начисленный (выплаченный) в пользу налогоплательщика в течение отчетного налогового периода.
При этом согласно пп. 14.1.180 п. 14.1 ст. 14 этого Кодекса налоговый агент относительно налога на доходы физических лиц - юридическое лицо (его филиал, отделение, другое обособленное подразделение), самозанятое лицо, представительство нерезидента - юридического лица, инвестор (оператор) по соглашению о разделе продукции, которые независимо от организационно-правового статуса и способа обложения другими налогами и/или формы начисления (выплаты, предоставления) дохода (в денежной или неденежной форме) обязаны начислять, удерживать и уплачивать налог, предусмотренный разделом IV Кодекса, в бюджет от имени и за счет физического лица с доходов, выплачиваемых такому лицу, вести налоговый учет, подавать налоговую отчетность контролирующим органам и нести ответственность за нарушение его норм.
На время производственного обучения и практики соискателям образования обеспечиваются рабочие места, безопасные и безвредные условия труда в соответствии с образовательными программами и соглашениями между учебными заведениями и предприятиями, учреждениями, организациями, предоставляющими места для прохождения производственного обучения и практики. Во время прохождения производственного обучения и практики запрещается использовать труд соискателей образования для целей, не предусмотренных образовательной программой (часть вторая ст. 53 Закона об образовании).
Согласно ст. 29 Закона № 103 предприятия, учреждения, организации независимо от форм собственности предоставляют ученикам (слушателям) профессионально-технических учебных заведений рабочие места или учебно-производственные участки для прохождения производственного обучения или производственной практики в соответствии с заключенными с профессионально-техническими учебными заведениями договорами о учебно-производственной практике.
Типовой договор об учебно-производственной практике и порядок предоставления рабочих мест утвержден постановлением № 992 (далее - Порядок № 992).
Согласно п. 17 этого Порядка за фактически выполненный объем работ учениками (слушателями) за период производственного обучения и производственной практики в соответствии с производственными заданиями, предприятие начисляет им заработную плату согласно установленным системам оплаты труда по нормам, расценкам, ставкам (окладам) с учетом коэффициентов, доплат и надбавок.
Начисленные ученикам (слушателям) средства перечисляются для выплаты на счет профессионально-технического учебного заведения или выплачиваются им непосредственно предприятием не позднее пяти дней после выплаты заработной платы работникам предприятия.
50% заработной платы, начисленной за время производственного обучения и производственной практики учащимся профессионально-технических учебных заведений, может быть направлено на счет учебного заведения для осуществления его уставной деятельности, укрепления учебно-материальной базы, на социальную защиту учащихся, проведение культурно-массовой и физкультурно-спортивной работы (п. 18 Порядка № 992).
Вопрос о направлении 50% заработной платы учеников на счет профессионально-технического учебного заведения для использования в указанных целях решаются им вместе с предприятием, где ученики проходят производственное обучение и производственную практику, в каждом конкретном случае с учетом наличия оснований и целесообразности, и оговариваются в договоре о предоставлении рабочих мест, как дополнительные обязательства предприятия.
Следовательно, при начислении заработной платы ученикам (слушателям) профессионально-технического училища, которые проходят практику на предприятии согласно договора, предприятие как налоговый агент обязано удержать из суммы такого дохода НДФЛ по ставке 18% и перечислить его в бюджет в порядке, установленном ст. 168 Налогового кодекса.
