Статьи, аналитика, консультации

В учреждении проведена замена окон (заменено около 70 % общего количества окон в здании). Общая стоимость работ — 1000000 грн. Расходы на оплату проведены по КЭКР 3132. Как правильно отразить эту хозяйственную операцию в учете? Нужно ли увеличивать первоначальную стоимость здания в связи с его улучшением? Следует ли отнести эти расходы к расходам отчетного периода, в котором они были понесены?

Работник уволился 27.08.2021 г. В сентябре 2021 года ему начислена премия за август этого же года в размере 1500 грн. Как ее правильно облагать налогами и отражать в отчетности?

Можно ли принять работника на 0,5 штатной должности заведующего аспирантурой и на 0,5 должности методиста учебно-методического отдела заведения высшего образования? Не будет ли считаться работа на каждой из должностей совместительством?

Уже совсем скоро наступит время включать отопление. Наша статья поможет вам в оформлении трудовых отношений с работником, отвечающим за тепло: истопником, кочегаром или оператором котельной.

Инженер по охране труда терцентра работает на полную ставку. Планируем установить ему доплату за совмещение вакантной должности завхоза. Отражать ли часы работы завхозом в табеле учета рабочего времени? Вносить ли совмещение в трудовую книжку? Как производить оплату труда?

Работник принят на работу 01.07.2020 г. Ему установлен должностной оклад в размере 8000 грн. Продолжительность ежегодного основного отпуска, установленная на предприятии, — 24 календарных дня. Он увольняется 10.09.2021 г. Как рассчитать дни, подлежащие компенсации, и сумму такой отпускной компенсации, если с 01.09.2020 г. по день увольнения работник был в карантинном отпуске?

Кабмин одобрил проект закона о Государственном бюджете на 2022 год и передал его на рассмотрение ВРУ (законопроект от 15.09.2021 г. № 6000).

Кабмин постановлением от 13.09.2021 г. № 954 подкорректировал карантинные нормы.

14 сентября 2021 года постановлением Шестого апелляционного админсуда по делу № 640/17424/19 от 14.09.2021 г. было признано противоправным и отменено постановление КМУ «О порядке осуществления государственного контроля за соблюдением законодательства о труде» от 21.08.2019 г. № 823.