17.04.26
Чисельність працівників і норматив для працевлаштування осіб з інвалідністю
Закінчився І квартал 2026 року. Отже, настав час замислитися над розрахунком внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю. Розмір внеску залежить від виконання роботодавцем нормативу зі створення робочих місць для осіб з інвалідністю. Про те, як визначити цей норматив, ітиметься в нашій статті.
Зміст статті:
Норматив для працевлаштування осіб з інвалідністю: база
Норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю встановлено ст. 18² Закону України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» від 21.03.91 № 875-ХІІ (далі — Закон № 875). Він залежить від середньооблікової кількості штатних працівників облікового складу (СКШП) за календарний квартал (див. табл. 1 нижче).
Таблиця 1. Норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю
Ексклюзивний матеріал для передплатників сайту
-
Платне користування сайту передбачає:
- доступ до новин, статтей, довідників
- безлімітні завантаження всіх бланків
- відсутність реклами
99
грн/
місяць
місяць
Передплатники PRO-доступу, «Бюджетної бухгалтерії», «Оплати праці» та користувачі «FIT-Бюджет» отримують безкоштовний доступ до порталу бонусом до передплати.
Помітили помилку? Виділіть її та натисніть Ctrl+Enter, щоб повідомити нас про це
у Facebook
у Viber
у Telegram
