За інформацією, розміщеною на сайті КМУ1, саме цим документом визначено схему посадових окладів державних службовців на 2022 рік.
1 Див. за посиланням: kmu.gov.ua/news/uryad-viznachiv-shemu-posadovih-okladiv-dlya-derzhsluzhbovciv-na-2022-rik.
На момент підготовки номера текст документа, на жаль, відсутній. Тому провести аналіз змін неможливо. Також поки що не відомо, з якої дати новації наберуть чинності: чи то буде 01.01.2022 (тобто заднім числом), чи дата офіційного набрання чинності постановою «Х», чи то ще якась визначена самим документом дата.
Проте із того, що відомо, зрозуміло таке:
• установлять коригуючі коефіцієнти до посадових окладів державних службовців деяких держорганів;
• урегулюють виплату надбавки за особливо важливу роботу держслужбовцям, які обіймають посади фахівців з питань реформ;
• приведуть у відповідність до законодавства умови оплати праці держслужбовців судів, органів та установ системи правосуддя.
Свої дії КМУ підкріплює ч. 2 ст. 51 Закону про держслужбу2, яка надає йому повноваження за поданням НАДС визначати схему посадових окладів на посадах державної служби та умови оплати праці держслужбовців, з якими укладаються контракти про проходження державної служби.
2 Закон України «Про державну службу» від 10.12.2015 № 889-VIII.
Глобально це робиться в рамках реформи системи оплати праці та Стратегії реформування державного управління.
Водночас зауважимо: такий крок іде врозріз із нормою ст. 7 Закону про Держбюджет-20223. Нагадаємо, її приписом оклади держслужбовців цього року мають бути заморожені на попередньому рівні. Адже для визначення їх розмірів у 2022 році слід застосовувати показник ПМПО в розмірі 2102 грн (див. «Бюджетна бухгалтерія», 2022, № 1, с. 15 — 16).
3 Закон України «Про Державний бюджет України на 2022 рік» від 02.12.2021 № 1928-IX.
Чекаємо на текст документа.
Бюджетна бухгалтерія, лютий, 2022/№ 5