Інформація по темі "" | Публікації по тегу
12.09.22
18292 14
Друкувати
Обране

Середня за 2 місяці: правила розрахунку

Розрахунок середньої зарплати за 2 місяці — для багатьох не новина. Але з тими сюрпризами, які нам підкинув 2022 рік, ми зіткнулися вперше. Тому сьогодні давайте ще раз пробіжимося по правилах розрахунку «іншої» середньої зарплати та пригадаємо всі нюанси її обчислення. Поїхали.

Коли потрібна «інша» середня

Порядок № 100 визначає механізм обчислення середньої зарплати виходячи з виплат за останні:

а) 12 календарних місяців (для оплати часу відпусток / виплати компенсації за невикористані відпустки) — її ми сьогодні не чіпаємо;

б) 2 календарні місяці (для інших виплат).

«Іншу» середню зарплату ми використовуємо для оплати працівникам часу (п. 1 Порядку № 100):

— виконання державних та громадських обов’язків у робочий час;

— переведення на іншу легшу нижчеоплачувану роботу за станом здоров’я;

— переведення вагітних жінок і жінок, які мають дітей віком до трьох років, на іншу легшу роботу;

— надання жінкам додаткових перерв для годування дитини;

— виплати вихідної допомоги;

— службових відряджень (крім відряджень держслужбовців);

— вимушеного прогулу та часу затримки виконання рішення суду;

— направлення працівників на обстеження до медичних закладів;

— увільнення працівників-донорів від роботи;

— залучення працівників до виконання військових обов’язків;

— тимчасового переведення у разі виробничої необхідності на іншу нижчеоплачувану роботу.

— в інших випадках, коли відповідно до чинного законодавства виплати здійснюються на основі середньої заробітної плати*.

* Крім середнього заробітку, який визначають відповідно до Порядку № 1266 для оплати періоду тимчасової непрацездатності.

Як бачите, список чималенький. Отже, правильно розрахувати «іншу» середню дуже важливо. Тому не гаємо часу і одразу переходимо до розрахунків.

Формула для розрахунку

Ексклюзивний матеріал для передплатників сайту
    Платне користування сайту передбачає:
  • доступ до новин, статтей, довідників
  • безлімітні завантаження всіх бланків
  • відсутність реклами
60
грн/
місяць
Вже сплатили? Увійти
Передплатники PRO-доступу, «Бюджетної бухгалтерії», «Оплати праці» та користувачі «FIT-Бюджет» отримують безкоштовний доступ до порталу бонусом до передплати.
Помітили помилку? Виділіть її та натисніть Ctrl+Enter, щоб повідомити нас про це
Журнал «Оплата праці»



Коментарі
14
олрпрвапрпи
12.09.2022
Що за шкуродери, нащо ваи ця плата
EVGENIY олрпрвапрпи
12.09.2022
Нам треба щось їсти, ми не роботи
Ольга
12.09.2022
З 01.10 мінімальна 6700. Якщо грошова допомога буде в жовтні, людина давно в простої, як рахувати середню, брати 6700 на момент жовтня, чи 2 попередніх місяця серпень вересень, і тоді буде 6500?
Ольга Дніпро
13.09.2022
В установі введено простій, з 01.03.2022 по 31.03.2022 року зі збереженням середньої зарплати працівникам. З 01.04.2022 по теперішній час в установі простій з оплатою у розмірі мінімальної зарплати. Як здійснити розрахунок грошової допомоги у розмірі середньомісячної зарплати у квітні, якщо у березні працівник перебував у простої з оплатою у розмірі середньомісячної зарплати, які місяці мають бути у розрахунковому періоді? Лютий? Лютий-Січень?
Ольга Ольга Дніпро
14.09.2022
Думаю що тільки лютий
Ярина
07.11.2022
В установі введено простій. Працівник перед отриманням грошової допомоги на оздоровлення був на простої 4 місяці, тобто розрахункового періоду немає, але зарплата була в розмірі оклад, ранг та вислуга років. Як розрахувати середню для виплати грошової допомоги на оздоровлення?
Ольга Ярина
06.12.2022
Якщо оклад нижче мінімальної, то мінімальна зарплата, 6700
Наталія
26.11.2022
Доброго дня) Директор іде у відпустку в грудні 2022 року на 2 к.д згідно контракту надається матеріальна допомога на оздоровлення середньомісячного заробітку, як її нарахувати?
Ольга
02.01.2023
якщо працівник був в відпустці без зберехення листопад і грудень, працював тільки жовтень і до жовтня теж відпустка без зберехення з травня. які місяці брати для нарахування матдопомоги в розмірі середньомісячної зарплати?
Ольга
02.01.2023
нарахування иатдопоомоги в січні 2023
Марина
05.01.2023
Якщо на підприємстві був введенмй простій з 01.03.2022 року по 30.04.2022 року, людина звільняється 07 травня 2022 року, як буде розрахувуватися середній заробіток за які місяці?
Олена
16.01.2023
В установі введено простій зі збереженням 0,67% окладу. Під час простою звільняється працівник. Так як до розрахунку середньої заробітної плати припадають місяці простою, береться його місячний оклад. Оклад зменшується на процент простою чи ні?
Наталя
17.03.2023
Підскажіть будь-ласка простої з березня місяця ,як нараховувати зп 2023 року за які місяця,?
Марія
11.07.2023
Якщо людина була на лікарняному чи беруться дні для розрахунку матеріальної на оздоровлення?
Залишити коментар:
Для того, щоб роздрукувати текст необхідно авторизуватись або зареєструватись
Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі