Статті: Бухгалтерський облік



В этом спецвыпуске мы расскажем о видах санкций, налагаемых на субъектов предпринимательства и их работников за наиболее распространенные нарушения законодательства, возникающие в процессе ведения хозяйственной деятельности.
В сегодняшней «Теме» рассмотрены вопросы привлечения работников к материальной ответственности за ущерб, причиненный ими при выполнении трудовых обязанностей. Ознакомившись с нею, вы найдете ответы на вопросы: когда с работника можно взыскать ущерб в полном размере, а когда — лишь в пределах среднего заработка; в каких случаях наступает повышенная ответственность и следует применить Порядок № 116; как определить размер ущерба, который должен возместить работник, и как его взыскать. Уверены, что предложенный материал поможет избежать трудовых споров с вашими работниками при возмещении причиненного ими ущерба.
Сотрудники, работа которых связана с использованием и хранением материальных ценностей работодателя, несут материальную ответственность за вверенные им в связи с выполнением трудовых обязанностей ценности.
В сегодняшней «Теме недели» рассмотрим виды материальной ответственности, случаи, при которых она может наступить, а также порядок оформления взаимоотношений в этой связи между работником и работодателем.